Charpentier H/F
Pl Multi Services
- Guyane - 973
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- CACES chariot élévateur (R489)
- CACES nacelle (R486)
Détail du poste
PL MULTISERVICES recrute ses nouveaux collaborateurs pour des postes de charpentier.
Spécialisé dans la construction, la réparation ou la rénovation de charpentes ou structures en bois, vous serez amené à vous déplacer sur toute la Guyane afin de réaliser des missions dont :
- Interpréter les plans et technique de sélection des bois
- Concevoir, fabriquer, poser des charpentes et autres éléments
- Remplacer des éléments de charpente pour réparer ou rénover une structure
- Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
Nous comptons sur votre professionnalisme et vos compétences tels que :
- Organisation de votre espace de travail
- Travail en équipe
- Autonomie
- Respect des normes et dispositifs de sécurité
Dans le cadre de votre activité, les équipements de protection individuelle (EPI) seront mis à disposition par l'entreprise. Vous devrez être titulaire des CACES R486 et R489.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures,Monter ou démonter un échafaudage,Percer, visser et clipper les différents éléments de la structure en vue de préparer la manoeuvre de couverture
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication de charpentes et d'autres menuiseries
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 208KPHL