Détail du poste
Nous recherchons pour une de nos entreprises partenaires un(e) CHARGÉ DE PROJET - CLUB SPORTIF VOILE
-Mission principale
Le chargé de projet en club sportif encadre les activités sportives tout en concevant, organisant et développant des projets visant à dynamiser le club, fidéliser les adhérents et promouvoir le sport auprès de différents publics.
-Gestion de projet
Concevoir et mettre en place des projets sportifs (, stages, événements)
Définir les objectifs, moyens et planning
Suivre et évaluer les actions menées
Rédiger des bilans
- Développement du club
Participer à la promotion du club (journées portes ouvertes, communication)
Rechercher des partenaires et financements (sponsors, subventions)
Développer de nouvelles activités ou sections
-Organisation et coordination
Gérer les inscriptions et le suivi des adhérents
Coordonner les bénévoles et intervenants
Collaborer avec les collectivités, écoles ou associations
-Compétences requises
Maîtrise d'une discipline sportive ou intérêt avérée
Techniques d'animation et pédagogie
Gestion de projet
Organisation et planification
Communication et travail en équipe
- Qualités personnelles
Leadership
Dynamisme
Sens du relationnel
Rigueur
Autonomie
-Formation
BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport)
DEJEPS / DESJEPS (pour responsabilités plus élevées)
Licence STAPS
Conditions de travail
Travail en horaires décalés (soir, week-end)
Activité en intérieur et extérieur
Déplacements possibles (compétitions, événements)
Le profil recherché
Compétences: Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 209BQRR