Conforama France SA emploi
Conforama France SA recrutement

Alternant Responsable Administratif et Comptable H/F Conforama France SA

  • Vendenheim - 67
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

Chez Conforama, nous vous confions une mission pleine de défis et de responsabilités aux côtés de votre tuteur Responsable Administratif !

Votre mission, si vous l'acceptez :

  • Faire respecter les règles et procédures, parce qu'un magasin bien géré, c'est la clé du succès !
  • Gérer et suivre le budget du magasin avec précision (et un oeil de lynx !)
  • Piloter l'administration RH, du recrutement à la paie, pour une équipe sereine et motivée
  • Réserver le meilleur accueil à nos clients, pour qu'ils repartent avec le sourire
  • Assurer la sécurité des personnes et des biens, parce qu'un magasin serein, c'est un magasin performant
  • Manager et animer votre équipe avec dynamisme et bienveillance

Le profil recherché

Le commerce, c'est votre terrain de jeu !

Vous préparez une formation Bac +2 à Bac +3 commerciale ou administrative, c'est le moment parfait pour développer vos compétences et booster votre carrière !

  • Les chiffres, ça vous parle ? Le commerce, ça vous passionne ?
  • Curieux et touche-à-tout, vous aimez apprendre et relever des défis !
  • Votre enthousiasme est contagieux et votre bonne humeur un vrai plus au quotidien

Si vous vous reconnaissez, alors cette aventure est faite pour vous ! De belles perspectives professionnelles vous attendent !

Infos complémentaires

L'alternante(e) sera amené à intervenir sur les magasins de Vendenheim et Strasbourg la Vigie (déplacements à prévoir entre les 2 magasins)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Candidature en ligne : Déposez votre CV en répondant à une annonce

  • Nos équipes analysent les candidatures et réalisent une pré-sélection téléphonique

  • Entretien RH: Echange pour comprendre votre parcours, vos attentes...

  • Entretien avec le manager : échange sur vos compétences, le poste et la mission proposée

  • Décision et proposition : une réponse rapide et, si retenu(e), une proposition

Publiée le 02/06/2026 - Réf : REF1653F

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