Détail du poste
Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
- conseil et assistance: apporter une expertise sur les risques professionnels auprès de la chaine de prévention; conseiller et assister les unités de la formation administrative;
- conception: identifier et évaluer les risques professionnels ( DUERP); élaborer des notes de prévention dont RDP; participer à l'analyse des accidents pour apporter des actions correctives; centraliser et exploiter les rapports annuels;
- information et formation: veille législative; contrôler la réalisation des formations relatives à la prévention des risques professionnels; participer au maintien des connaissances techniques, élaborer la documentation d'information ( RETEX, campagne de prévention), accompagner les acteurs des chaines de prévention
- animation: assurer la diffusion des directives et de la documentation; participer à la préparation et l'animation des IRP et des instances de prévention;
- contrôle: visites de prévention des unités et compte rendu; contrôle des registres, des FEN, des habilitations; suivi de la mise en place des mesures correctives préconisées par les CPSI et le BSST.
Votre environnement professionnel:
Activités du service
Conception, suivi et mise en oeuvre de la politique santé et sécurité au travail et de gestion des risques professionnels et environnementaux. Missions: conseil et assistance; conception; animation; surveillance et contrôle interne; information et formation
Composition et effectifs du service
- 1 chef de bureau catégorie A
- 1 adjoint secrétaire administratif catégorie B
- 1 contrôleur des services techniques catégorie B
- 2 adjoints administratifs catégorie C
- 5 personnels de réserve CPSIncendie
Liaisons hiérarchiques
- N+1 chef du bureau santé et sécurité au travail
- N+2 Chef de la Division de l'appui opérationnel
Liaisons fonctionnelles
Les chargés de prévention, les agents de prévention, les commandants d'unité, les membres des IRP, les services médicaux et sociaux, les corps d'inspection, le BSST/SDAP/DGGN, le SGAMI.
Le profil recherché
Connaissances techniques
- Connaissance réglementation hygiène sécurité et environnement
niveau maîtrise : requis
-Connaître l'environnement professionnel
niveau expert : à acquérir
-Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise : requis
Savoir-faire
- Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise : requis
-Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise : requis
-Savoir analyser
niveau maîtrise : requis
Savoir-être
- Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise : requis
- Savoir communiquer
niveau maîtrise : requis
- Savoir s'adapter
niveau maîtrise : requis
Vos perspectives:
Un poste de chef de bureau SST (Cat A) ou tout autre poste technique de catégorie B+ ou catégorie A vacant au sein du ministère de l'intérieur.
Durée attendue sur le poste: 3 à 5 ans minimum
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant:
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l'avis de son autorité hiérarchique.
Publiée le 02/06/2026 - Réf : MINT_BS031GNB-121222
