Les missions du poste
Rattaché à Guillaume, Responsable Couvoir, vos principales missions seront :
- Assurer le transfert des oeufs et des canetons entre nos différents sites (situés à 3,5 km).
- Effectuer le chargement, le transport et le déchargement des chariots.
- Réaliser diverses tâches de manutention.
- Veiller au nettoyage et à la désinfection de votre véhicule.
La répartition de votre activité sera d'environ 80 % de chargement/déchargement et 20 % de conduite.
Votre contrat :
- CDI à temps plein, à pourvoir immédiatement.
- Horaires : Travail de jour et/ou début de matinée, du lundi au vendredi.
- Localisation : Roussay Sèvremoine (49), à 35 minutes de Nantes et 10 minutes de Cholet.
Vos avantages :
- Rémunération sur 13 mois, avec diverses primes et une prime d'ancienneté.
- CSE, complémentaire santé prévoyance, retraite supplémentaire.
- Restaurant d'entreprise, salle de repos.
- Plan d'épargne ; Intéressement, participation, plan d'épargne groupe, plan d'épargne retraite collective, compte épargne temps.
Le profil recherché
Reconnu pour votre autonomie, votre rigueur et votre capacité d'adaptation, vous avez toutes les qualités nécessaires pour vous épanouir et réussir dans ce poste.
Ref: hmr2kc4ysj
Bienvenue chez Grimaud Frères
Au sein de son équipe de Couvoir, Grimaud Frères recherche un Manutentionnaire - Livreur (permis C) H /F dans le cadre d'un CDI.
Vos raisons de nous rejoindre :
- Travaillez en contact direct avec nos animaux, dans une entreprise ou « prendre soin de la vie » est au coeur de nos actions.
- Intégrez une entreprise innovante, à taille humaine, avec des valeurs fortes.
- Rejoignez une équipe familiale et ambitieuse, prête à relever de nouveaux défis ensemble !
L'aventure Grimaud vous attend !
Envoyez nous votre CV et débutez dès maintenant cette nouvelle étape de votre carrière.
Les avantages
- Rémunération sur 13 mois, prime d'ancienneté
- Complémentaire santé, prévoyance et retraite supplémentaire
- Accès au CSE
- Intéressement, participation, plan d'épargne groupe et retraite
- Compte épargne temps
- Équilibre vie pro/perso respecté
- Parcours d’intégration personnalisé
- Matériel et équipement professionnel fourni
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception candidature et accusé sous 24h
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Préqualification téléphonique avec un recruteur
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Entretien physique avec un expert métier
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Validation finale et proposition d’embauche
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Intégration et accompagnement personnalisé
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La carte
La Corbière
49450 Sèvremoine
Publiée le 01/06/2026 - Réf : hmr2kc4ysj
