Agent de Sécurité Résidence Hôtelière H/F

Groupe Grs

  • Cogolin - 83
  • CDD
  • 2 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons plusieurs agents de sécurité H/F à temps partiel pour intervenir au sein d'une résidence hôtelière de plein air du 1er juillet au 31 août 2026.

Poste logé sur place.

Horaires :
Service de nuit de 22h00 à 08h00 selon planning.

Vos missions:
Assurer l'accueil et le contrôle des accès de la clientèle.
Veiller au respect des consignes de sécurité et du règlement intérieur par l'ensemble des vacanciers.
Procéder à l'ouverture et à la fermeture des barrières ainsi que des différents espaces communs de l'établissement.
Effectuer des rondes de surveillance préventives sur l'ensemble du site.
Signaler toute anomalie ou situation à risque à la direction.
Participer au maintien d'un environnement sûr et serein pour les clients et le personnel.

Profil recherché:
Titulaire d'une carte professionnelle "Surveillance Humaine ou Surveillance par des Systèmes Électroniques de Sécurité ou Gardiennage" en cours de validité.
Sérieux (se), ponctuel(le) et autonome.
Sens du service et bon relationnel avec la clientèle.
Expérience en hôtellerie de plein air ou en établissement recevant du public appréciée.

Type de contrat:
CDD saisonnier à temps plein.
Poste logé.
Prise de poste : 1er juillet 2026.

Rejoignez une équipe dynamique et participez à la sécurité et au bien-être des vacanciers tout au long de la saison estivale.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Publiée le 01/06/2026 - Réf : 208ZCWM

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