Les missions du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
Assurer l'accueil et répondre aux besoins de la clientèle,
Filtrer les entrées des visiteurs dans le respect des procédures internes,
Effectuer des rondes de sécurité et intervenir en cas de besoin,
Prévenir et gérer les actes de malveillance dans l'établissement.
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C'EST AUSSI...
Majoration des heures de nuit & heures supplémentaires,
Tickets restaurant (60 % pris en charge),
Tenue fournie + prime d'entretien,
Événements QVCT (sorties sportives, soirées, concours...),
Mobilité possible au sein du Groupe, en France et à l'international,
Formations personnalisées avec notre Campus Barrière,
Tarifs collaborateurs pour profiter des établissements du Groupe.
Contrat : CDI démarrage 1er juillet 2026. Temps de travail : 35 heures/semaine. Statut : Employé
Salaire brut mensuel : à partir de 1 870€
Le profil recherché
Vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans la sécurité. Vous êtes discret, ferme, diplomate et doté d'un excellent sens de l'observation. Vous possédez une carte professionnelle valide. Vous êtes inscrit sur les listes électorales. Vous pouvez fournir un extrait de casier judiciaire vierge de moins de 2 mois.
Maîtrise de soi, sang-froid et sens du contact sont essentiels pour réussir dans ce poste. Si vous savez faire preuve d'autorité tout en restant respectueux, vous êtes sans doute le Talent que nous recherchons !
Infos complémentaires
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue au travers de ses 20 hôtels. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier entretien téléphonique
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Les autres étapes sont spécifiques au poste, et seront indiquées dans chaque annonce
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En moyenne deux étapes suffisent pour être accueilli chez Barrière
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Barrière en images
La carte
23 Avenue Charles de Gaulle
83120 Sainte-Maxime
Publiée le 15/04/2026 - Réf : REF1494A