Les missions du poste
Rattaché à la Direction, le Gestionnaire Administratif et Financier est en charge de la gestion administrative, budgétaire, financière et RH de l'établissement.
Il contribue au pilotage global de la structure, à la fiabilité des données financières et au respect des obligations réglementaires du secteur médico-social.
Contexte & enjeux :
- Établissement médico-social accueillant des résidents en hébergement permanent et temporaire
-Environnement réglementaire exigeant (fonction publique hospitalière)
- Poste clé dans la gestion budgétaire, administrative et RH
- Interface avec de nombreux interlocuteurs internes et externes
Missions principales:
1. Gestion administrative
Pilotage et mise à jour des dossiers administratifs de la structure
Suivi et gestion des dossiers d'admission et dossiers agents
Conception et analyse des tableaux de bord d'activité
Préparation des supports pour les instances (CTE, CVS, CA)
Rédaction du rapport annuel d'activité
Réponse aux enquêtes institutionnelles (ARS, ANAP, etc.)
Réalisation d'études comparatives et analyses de données
Suivi des contrats et conventions
2. Gestion budgétaire et financière
Suivi et contrôle budgétaire :
Investissements
Fonctionnement
Trésorerie
Élaboration et suivi :
EPRD
ERRD
Comptes de résultat
Préparation des travaux de clôture comptable
Suivi des engagements et dispositifs spécifiques :
AP / RAR
Recouvrements
Régies d'avances
Groupements d'achats
3. Gestion RH (en lien avec les équipes en place)
Contribution à la rédaction des contrats de travail
Suivi des carrières des agents
Gestion des dossiers :
Retraite
Invalidité
Accidents du travail / maladies professionnelles
Préparation des éléments variables de paie
Responsabilités & positionnement
Rattachement direct à la Direction de l'établissement
Rôle central de coordination avec :
Équipes administratives
Équipe médico-soignante
Services supports (restauration, maintenance, etc.)
Relations externes avec :
Usagers
Professionnels de santé
Fournisseurs et prestataires
Le profil recherché
Au-delà des compétences techniques, nous attendons un profil rigoureux, structuré et autonome, capable de gérer ses priorités et de respecter des délais. Doté d'un bon sens de l'analyse, d'une forte discrétion professionnelle et d'un bon relationnel, il sait travailler en lien avec des interlocuteurs variés et s'intégrer dans un environnement exigeant.
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 01/06/2026 - Réf : 28433237 RF-NPA-71673
