Animateur - Communaute de Communes de Puisaye-Forterre H/F

Structures de coopération territoriale

RELATIONS HIÉRARCHIQUES
Directrice du Pôle Petite-Enfance / Enfance-Jeunesse, Cheffe de service coopératrice Enfance et Jeunesse, Adjointe Jeunesse, Directrice du Centre de Loisirs et adjointe de direction.

RELATIONS FONCTIONNELLES
Relations quotidiennes avec les familles et les enfants
Développement de projets d'animation avec d'autres accueils
Développement de partenariats avec les associations.

DÉFINITION DU POSTE
Accueillir des groupes d'enfants,
Etre capable de concevoir, de proposer et d'animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre d'un projet éducatif élaboré par les Elus et en adéquation avec le projet pédagogique de la structure.
Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et de leurs familles.

ACTIVITÉS PRINCIPALES
1. Préparer et animer des activités
- Concevoir des jeux, ateliers manuels, sportifs, artistiques, culturels...
- Adapter les activités selon l'âge, le niveau et les besoins des enfants.
- Mettre en place des projets d'animation (grands jeux, sorties, spectacles).

2. Encadrer et assurer la sécurité des enfants
- Garantir la sécurité physique, morale et affective du groupe.
- Prévenir les risques, gérer les conflits, assurer un cadre bienveillant.
- Gérer les déplacements (parc, piscine, médiathèque...) en respectant les règles de sécurité.

3. Accompagner la vie quotidienne
- Gérer les temps calmes, les repas, l'accueil du matin et le départ du soir.
- Aider les enfants à devenir autonomes (habillage, rangement, hygiène).

4. Favoriser la socialisation et le vivre-ensemble
- Encourager la coopération, le respect des règles et des autres.
- Accompagner l'expression des émotions, encourager la prise d'initiatives.

5. Communiquer avec l'équipe et les familles
- Travailler en coordination avec le directeur et les autres animateurs.
- Participer activement aux réunions, à la préparation de l'organisation et des plannings.
- Assurer la transmission des informations entre collègues
- Informer les parents du déroulement de la journée et du comportement des enfants.

6. Contribuer au projet pédagogique
- Mettre en oeuvre les objectifs éducatifs du centre (inclusion, écologie, citoyenneté...).
- Proposer des améliorations ou nouvelles idées d'activités.

7. Accueillir et accompagner les familles
- Etablir une relation professionnelle de confiance
- Être à l'écoute des demandes des parents (dans le respect de la vie en collectivité)
- Retransmettre les informations données par les parents (par écrit ou oral) à ses collègues
- Faire les transmissions aux parents (santé de l'enfant...)