Auxiliaire de Puériculture H/F

Communaute D'agglomeration Tulle Agglo

Poste statutaire ou à défaut contractuel.
Missions / conditions d'exercice
Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux
- Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité.
- Favoriser la socialisation du jeune enfant et établir une relation de confiance avec les parents.
- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents.
- Prendre en compte la diversité culturelle.
- Communiquer avec la famille au quotidien.
Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement.
- Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant.
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité.
- Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant.
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes.
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure.
Élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants
- Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques.
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression.
- Réguler les interactions entre les enfants.
Assurer la préparation des repas en adéquation avec le PMS
- Suivre les consignes de traçabilité
- Faire la liste des courses et gérer les stocks alimentaires
Mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène
- Estimer l'état de santé général de l'enfant.
- Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux parents.
- Assurer la sécurité et prévenir l'accident.
- Veiller à la propreté des locaux dans le respect des normes et protocoles d'entretien.
Participation à l'élaboration du projet d'établissement et à la vie du service
- Participer aux réunions d'équipe.
- Participer aux analyses de pratique dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles, afin de faire vivre le projet d'établissement
- Collaborer avec les autres collègues
- Rendre compte d'observations et d'activités effectuées.
- Respecter les protocoles en vigueur
- Alerter la hiérarchie en cas de dysfonctionnement, faire remonter les difficultés et prévenir les conflits.
- Encadrer les stagiaires sous la responsabilité de la puéricultrice.
Profils recherchés
Savoirs
- Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire
- Connaissances techniques et théoriques de la petite enfance
- Sens des responsabilités avec prise d'initiatives, de décision, autonomie dans son travail
- Connaissance et respect des règles d'hygiène de base
- Rigueur, méthode, organisation dans ses tâches

Savoir-être
- Qualités relationnelles, avec sens du dialogue, de l'écoute et de la tolérance
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d'observation
- Capacité d'adaptation et de mobilité en fonction des besoins du services (changement de planning en cas d'absentéisme)
- Respectueux, disponible et bienveillant
- Avoir le sens de l'organisation
- Dynamique
- Autonome
- Patient, calme et discret
- Sens du service public
- Notion de diététique, capacité à préparer les repas

Poste à pourvoir le 22/06/2026
Date limite de candidature le 12/06/2026