Les missions du poste
Intégré à l'équipe Pôle Projets et accompagné de la Responsable Pôle Projets Gamme Produits de la mer, vos missions principales consisteront à :
- Participer à la création et à la modification des articles produits finis.
- Prendre en charge les demandes de développement jusqu'au suivi de leur commercialisation.
- Respecter les axes de développement par marché selon les critères stratégiques de l'entreprise : les enjeux économiques, le respect de la charte produit, la faisabilité industrielle suivant l'organisation des sites de production.
- Appliquer la mise en oeuvre des stratégies par marché dans le but d'optimiser les catégories produits, la politique prix, la rentabilité et la stratégie de distribution.
- Conduire les projets de développement en collaboration avec les services Conception et Développement, Commerce, Achats, Industrialisation, Qualité.
- Etre à l'écoute des nouvelles tendances et évolutions des marchés, des modes de consommation et des attentes clients et assure une veille sur les marchés concurrentiels.
Le profil recherché
- Esprit entrepreneurial avec une capacité à développer les marchés, qu'il s'agisse de produits existants ou de nouveaux concepts.
- Bon animateur, capable de fédérer des équipes diversifiées autour d'un projet commun. Excellentes compétences en communication orale et écrite. Sens aigu de l'analyse et de la synthèse.
- Organisation rigoureuse, avec une capacité à définir des priorités et à anticiper les besoins.
- Diplomate, capable de défendre ses idées de manière fluide, tout en étant persévérant et constant dans l'effort.
- Bonne sensibilité produit, maîtrise des dynamiques de marché et compréhension approfondie du mix produit.
- Attitude positive, ouverte et constructive, avec une forte créativité. À l'aise dans un environnement dynamique à processus décisionnel rapide, avec une grande réactivité et adaptabilité.
- Une expérience sur un outil ERP est un atout.
- Formation requise : Bac +2 à Bac +5, ou expérience équivalente.
Infos complémentaires
- 13ème mois
- Mutuelle d'entreprise
- Participation aux bénéfices
- Accord d'intéressement en vigueur
- Prime transport à compter de 3 mois d'ancienneté
- Titres restaurant à compter de 3 mois d'ancienneté
- RTT supplémentaires
- Magasin d'usine
- Crèche entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Contact téléphonique pour un 1er échange
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Organisation d'un entretien si premier contact téléphonique concluant
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Entretiens et tests écrits si nécessaire
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Cité marine en images
La carte
Le Porzo
56700 Kervignac
Localiser le poste
Publiée le 29/05/2026 - Réf : 4105690/29003573 CPPGPDLM/56K
