Les missions du poste
Tu recherches une alternance sur un poste polyvalent qui fait le lien entre le terrain et le management ?
Nous recherchons pour notre Direction Opérationnelle Cycle un alternant Technicien Méthodes. Rattaché au Technicien Méthodes du site de Malvési, Orano DS, tu auras pour mission de contribuer à la réalisation de projets d'exploitation et de services contractés avec nos clients.
A ce titre, tu seras amené(e) à travailler pour le compte de plusieurs chefs de projet. Tes principales missions opérationnelles seront les suivantes :
* Rédiger les documents opérationnels de chantier tels que des modes opératoires, diverses procédures, consignes chantier, consignes de sécurité, rapports de fin d'intervention, fiche de constat...
* Rédiger des offres techniques et commerciales, des notes techniques, des analyses de flux déchet et des scénarios de démontage d'installations
* Identifier les leviers de performance chantier et proposer les évolutions méthodologiques et/ou organisationnelles
* Être moteur dans l'excellence opérationnelle et dans le déploiement de la digitalisation au sein des services et mise en pratique auprès des opérationnels
* Etablir les analyses de risques et du contexte technique des interventions (intégrer l'aspect sécurité/sûreté)
* Assurer la capitalisation du REX
Tu seras amené à intervenir en soutien aux chefs de projet dans l'ensemble de leurs missions (suivi de chantier, préparation de réunion client, organisation de chantier...).
C'est une opportunité unique de construire ton expérience aux côtés d'experts qui t'encourageront à prendre des responsabilités dans un environnement stimulant.
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout une personnalité curieuse et rigoureuse, dotée d'un excellent relationnel pour collaborer efficacement avec les équipes de production.
Si tu es consciencieux et que tu possèdes une sensibilité naturelle pour la culture sûreté et sécurité, tu t'épanouiras chez nous.
Ta capacité d'écoute et ton envie d'apprendre seront tes meilleurs atouts pour réussir cette étape clé de ton parcours professionnel.
Les avantages
- Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
- Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
- Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
- Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
- Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
- Une culture de l’innovation encouragée
- Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
- Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
- Collaboration avec +100 start-up dans une approche
- + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
- Des packages salariaux avantageux
- TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
-
Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
Orano en images
Publiée le 29/05/2026 - Réf : 14633_1780066804