Infirmier de Soins à Domicile H/F

Cias Saint Brieuc Armor Agglomeration

  • Saint-Brieuc - 22
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

Le CIAS recherche son futur professionnel infirmier à domicile pour renforcer ses équipes du secteur de Saint-Brieuc !

Nous sommes prêts à vous former : expérimenté.e ou débutant.e, n'hésitez pas à postuler !

Qu'est-ce que nous vous proposons ?

Un rythme de travail : 7h30/15h30 ou 13h15/19h30
1 week-end travaillé sur 3
Un véhicule de service
Un accompagnement lors de l'intégration : vous débuterez votre contrat en binôme, et serez accompagné.e par un tuteur.rice
La prime SEGUR
Le supplément familial de traitement si enfants à charge (76€ brut pour 2 enfants et 190€ brut pour 3 enfants)

Le profil recherché ?

Vous êtes investi.es, vous aimez le contact humain. Vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et de capacité d'adaptation ? Alors ce poste est fait pour vous !

Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier et vous disposez du permis B.

Vos missions :

Au sein d'une équipe composée d'aides-soignants, d'infirmiers et d'une ergothérapeute, vous interviendrez sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur :

- Effectuer des actes techniques infirmiers,

- Garantir la qualité et la continuité des soins,

- Evaluer l'état clinique des bénéficiaires,

- Organiser les soins et surveiller la qualité,

- Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé

Votre rémunération :

Environ 2200€ bruts, soit environ 1700€ nets/mois avec les 10% de congés payés pour un contrat de 28h/semaine.

Si vous avez des enfants à charge, le supplément familial s'applique.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 29/05/2026 - Réf : 208XPJX

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