Les missions du poste
Le groupe Groupama se positionne fortement sur les métiers de la retraite, au coeur de son plan stratégique, afin d'offrir, dans le cadre collectif, toutes les solutions d'épargne de moyen et long terme et afin d'être un acteur de référence sur le domaine de la retraite, dans un contexte réglementaire qui porte le marché de l'épargne retraite
Votre mission si vous l'acceptez, au sein de la direction Collectives et plus particulièrement au sein des équipes Souscription, vos activités seront notamment :
Mission 1 - Souscription Retraite Collective.
Expliquer les hypothèses techniques utilisées et apporter le conseil nécessaire aux réseaux de distribution lors des réponses aux cahiers de charges Le souscripteur élabore, négocie et assure le suivi de contrats de retraite collective.
Il analyse le besoin et évalue les risques à assurer, propose une offre de souscription avec tarification et conditions contractuelles, puis participe à
la finalisation du contrat.
Il définit les conditions de souscription dans lesquelles les risques peuvent être assurés (tarification, allocation financière,...)
Le souscripteur répond aux appels d'offres retraite collective en collaboration avec l'équipe d'inspection/agents, assure la mise en oeuvre opérationnelle des contrats (y compris étude de rentabilité) et contrôle l'émission des contrats.
Le souscripteur est également en charge de :
- Apporter le conseil nécessaire sur la proposition de contrat.
- Suivre et renseigner l'avancement des études dont il a la charge,
Mission 2 - Suivi des contrats Grands Comptes
Le souscripteur est en charge de suivre la mise en oeuvre opérationnelle des contrats,
d'analyser leur rentabilité et de procéder, si nécessaire, aux ajustements de la tarification en fonction de nouveaux paramètres.
Le souscripteur assure un suivi régulier des clients en portefeuille, établit les comptes clients.
Il est en charge de s'assurer du respect de l'application des conditions contractuelles et de documenter les fiches contrats sur mesure.
Mission 3 - Activités diverses
Réaliser le calcul des passifs sociaux conformément à la norme IAS 19 des entités du
groupe
- Participer au développement de nouveaux contrats ou produits en définissant notamment la tarification
- Apporter assistance et conseils techniques au réseau commercial et aux services de gestion.
- Entretenir et développer les liens commerciaux avec les réseaux du Groupe. Maintenir une relation de confiance, d'expertise, de proximité avec les inspecteurs et les réseaux.
- Mise en place de programme SAS (interrogation des bases de données) nécessaires au suivi des comptes clients.
- Participer à la cartographie complète du portefeuille Retraite Groupama.
Le profil recherché
Vous avez envie de faire grandir vos compétences...
... dans une entreprise qui place l'humain au coeur de ses ambitions?
Vous avez de préférence un Master actuariat ou Mathématiques/statistique et une expérience d'au moins 5 ans en souscription ou actuariat ?
Ce poste nécessite une bonne qualité technique, permettant de porter les décisions tout en faisant preuve d'une orientation client.
Une excellente capacité d'analyse, de la logique et le goût des chiffres sont également indispensables à la bonne tenue de ce poste.
Pourquoi venir chez nous?
Parce qu'on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l'ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.
Parce qu'on s'engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations...), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.
Parce qu'on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.
Parce qu'on est flexible dans l'organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu'on offre de nombreux avantages: CP et RTT, compte épargne-temps, plan d'épargne, restaurant d'entreprise, comité d'entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu'à 1,5 mois de salaire).
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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JE POSTULE : votre profil est étudié par un RH.
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ON ÉCHANGE : un appel pour apprendre à vous connaître.
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JE RENCONTRE L’ÉQUIPE : on parle savoir-faire et projet commun.
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JE REÇOIS MON FEEDBACK : parce que chaque candidature mérite un retour.
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Groupama Gan Vie en images
Publiée le 29/05/2026 - Réf : 2026-64980
