Détail du poste
Portant les enjeux stratégiques de l'aménagement du territoire et des solidarités territoriales tout en assurant un service public du quotidien, ses agents mettent en oeuvre une grande diversité de politiques publiques : solidarités, infrastructures, jeunesse et sport, environnement, ingénierie, patrimoine et culture, ...
La Direction des infrastructures (DI) a pour mission de proposer et mettre en oeuvre les programmes de fluidité du trafic routier, sécurité routière, qualité du patrimoine routier et entretien/exploitation du réseau routier. Au sein de cette direction, le service action territorialisée (SAT) composé de 4 agences territoriales, elles-mêmes divisées en centres de travaux a pour missions principales l'exploitation et l'entretien du réseau ainsi que la gestion du domaine public routier.
L'agent d'exploitation est chargé de réaliser les travaux relatifs à l'entretien et l'exploitation du réseau routier départemental. Il assure ses missions en veillant à la qualité du service, à la sécurité des usagers ainsi qu'à la sienne.
Nous recherchons actuellement 2 agents pour le Centre de Travaux de Bellegarde.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o045260526001264-agent-exploitation-routes-centre-travaux-bellegarde-6800?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Niveau d'études min. requis
CAP/BEP
Niveau d'expérience min. requis
Inférieur à 2 ans
Profil / Expérience requise
Formation de type CAP ou BEP,
Vous aimez travailler en extérieur, avez un sens du service public et vous appréciez le travail en équipe.
SPECIFICITES TECHNIQUES :
- Travail en équipe, en extérieur sous circulation de jour comme de nuit.
- Astreinte régulière hivernale et estivale.
- Permis B obligatoire.
- Permis C et CE recommandés.
- Port des Équipements de Protection Individuel
- Respect des consignes de sécurité
- Utilisation de produits phytosanitaires
- Être à jour de la vaccination DT POLIO
L'emploi correspond au cadre d'emplois des Adjoints techniques territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de un an renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).
Publiée le 29/05/2026 - Réf : O045260526001264
