Détail du poste
Objectif du poste et impact
En tant que Spécialiste Affaires Réglementaires & Enregistrement Feed, vous contribuez à assurer la conformité aux réglementations gouvernementales dans différents domaines tels que l'étiquetage, l'enregistrement des produits, la documentation clients et les licences. Vous collaborez avec des équipes internes et des parties prenantes externes, tout en développant votre expertise technique dans un environnement dynamique.Principales responsabilités
- Assurer la conformité des fiches de données de sécurité, des formules et des étiquettes des matières premières et prémix, conformément à la réglementation en vigueur.
- Avoir une bonne compréhension des réglementations et de leurs évolutions, évaluer les risques et opportunités, et contribuer à la conformité dans divers domaines : étiquetage, enregistrement, documentation client, autorisations et licences ainsi que d'autres fonctions réglementaires.
- Appliquer les procédures, lois et réglementations établies afin d'anticiper et résoudre les impacts potentiels pour l'entreprise.
- Contribuer à la collecte, l'analyse et la mise en oeuvre de programmes, processus et documentations liés aux activités réglementaires.
- Fournir un support, des formations internes et du conseil sur des sujets réglementaires ou de conformité simples (administratifs ou techniques).
- Réaliser toute autre tâche confiée
Qualifications
Qualifications minimales
- Diplôme de niveau Bachelor dans un domaine connexe ou expérience équivalente.
- D'autres qualifications minimales peuvent s'appliquer.
Qualifications souhaitées
- Bonne maîtrise des outils informatiques (email, Excel, PowerPoint, Word).
- Expérience dans l'industrie agroalimentaire ou des produits.
- Connaissance des méthodes analytiques est un plus.
- Maîtrise du français et de l'anglais.
Notre Offre
Nous offrons un environnement international stimulant au rythme rapide, qui vous permettra de développer vos compétences et vos connaissances. Nous offrons également un salaire et des avantages sociaux compétitifs combinés à des opportunités de développement de carrière dans l'une des entreprises privées les plus importantes et les plus solides au monde.
Nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap et nous nous engageons à garantir un processus de recrutement ainsi qu'un environnement de travail inclusifs et accessibles.
Nous invitons les candidats à nous informer de leurs éventuels besoins d'aménagement au cours du processus de recrutement ou d'entretien, afin que celui ci puisse se dérouler dans des conditions adaptées.
Vous êtes intéressé(e) ? Alors faites nous parvenir votre CV ainsi que votre lettre de motivation et n'hésitez pas à suivre notre actualité sur LinkedIn :
Cargill s'engage à promouvoir une culture d'inclusion. Cliquez ici pour en savoir plus sur notre politique inclusion & diversité :
Bienvenue chez Cargill
Cargill est une entreprise familiale engagée à fournir des solutions alimentaires et agricoles pour nourrir le monde de manière sûre, responsable et durable. Au coeur de la chaîne d'approvisionnement, nous collaborons avec les producteurs et nos clients pour sourcer, transformer et livrer des produits essentiels à la vie.
En offrant aux clients l'essentiel, nous permettons aux entreprises de se développer, aux communautés de prospérer et aux consommateurs de mieux vivre.
Ce poste fait partie de notre division portefeuille spécialisé, où nous servons des entreprises variées qui soutiennent des clients ou des marchés uniques, y compris la nutrition et la santé animales, la bioindustrie, le sel pour la sécurité routière et les coentreprises de Cargill.
Les avantages
- Egalité salariale
- Mutuelle d'entreprise / Protection sociale / Prévoyance
- Participation / Intéressement (selon site)
- Plan épargne entreprise (selon site et statut)
- Compte épargne temps CET (selon site et statut)
- Restaurant d'entreprise ou Tickets restaurant (selon site)
- Primes de transport, vacances, ancienneté... (selon site et statut)
- Chèques CESU, Partenariat Crèche (selon site)...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous recevez un mail automatique confirmant votre candidature.
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Si votre candidature est sélectionnée: 30/45 mins d'entretien visio avec le recruteur.
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Entretien visio ou physique avec le/la manager du poste et des experts métier.
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Entretien physique avec la direction du site, les RHs et les opérations.
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La carte
35320 Crevin
Publiée le 28/05/2026 - Réf : 327930
