Les missions du poste
Au sein de la Direction Assurance Qualité Groupe, et rattaché(e) à la Responsable Assurance Qualité Interne Groupe, vous contribuez au déploiement, au maintien et à l'amélioration du Système de Management de la Qualité, en appui aux différentes missions du service.
Vous serez notamment amené(e) à intervenir sur les missions suivantes :
- Gestion et amélioration du Système Qualité
- Participation à la mise à jour et à l'harmonisation documentaire (SOP, POL, GDL)
- Contribution à des projets d'amélioration continue des processus qualité (CAPA, déviation, change control ...)
- Support à la structuration et la simplification du système qualité groupe (standardisation, bonnes pratiques)
- Participation au suivi de la conformité réglementaire
- Indicateur et pilotage qualité
- Participation à la consolidation et au suivi des indicateurs qualité Groupe (KPI)
- Contribution à la préparation des revues qualité et supports de présentation
- Analyse de tendances et proposition d'actions d'améliorations
- Formation et culture qualité
- Support à la gestion du système de formation qualité
- Contribution à la création et à la mise à jour de supports de formation
- Sensibilisation aux bonnes pratiques
- Support aux activités transverses Groupe
- Contribution à des projets transverses
- Travail en lien avec les équipes qualité des filiales et des sites industriels internationaux
Le profil recherché
Vous préparez un diplôme d'ingénieur ou de pharmacien industriel avec une spécialisation en assurance qualité.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de curiosité et aimez apporter des solutions.
À l'aise dans un environnement transverse, vous savez travailler en interaction avec différents interlocuteurs, notamment les équipes qualité des sites et des filiales du Groupe.
Vous maitrisez les outils bureautiques (Pack Office).
Langues : Français et anglais. Une maîtrise de l'anglais est souhaitée afin d'évoluer efficacement dans un environnement Groupe, avec des échanges réguliers à l'écrit et à l'oral avec différentes entités.
Infos complémentaires
Conditions :
Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Date d'arrivée souhaitée : à partir de septembre 2026
Nombre d'heures hebdomadaires : 39
Localisation du poste : Magny-Vernois (70)
Avantages :
- Tickets restaurants (1 par jour plein travaillé),
- Aide au logement (jusqu'à 150€ par mois possible, dispositif « Mobili jeune » et abondement Vetoquinol),
- Aide à la mobilité/déplacements (système de co-voiturage en interne, forfait remboursement kms pour les contrats pro uniquement, remboursement à 50% des dépenses liées aux transports collectifs),
- CSE, participation et intéressement + plan épargne entreprise, mutuelle (non obligatoire)/prévoyance, RTT, événements/actions favorisant le bien-être au travail.
Si vous souhaitez obtenir plus d'informations sur Vetoquinol, nous vous invitons à suivre notre page LinkedIn :
http://****/company/vetoquinol/
Vous ne connaissez pas encore la Franche-Comté ? Nous vous invitons à regarder cette vidéo qui vous permettra de découvrir notre région....
http://www.pays-de-lure.fr/pays_de_lure/communaute_de_commune.htm
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien vidéo
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Entretien (si possible en présentiel) avec le manager
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Entretien avec la RRH pour les postes cadres/managers
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Assessment et test de personnalité pour les postes de managers
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Vetoquinol en images
La carte
34 Rue du Chêne Sainte-Anne
70200 Lure
Publiée le 28/05/2026 - Réf : REF1530K