Directeur Accueil Collectif de Mineurs H/F

France Travail

Dans le cadre d'un remplacement, l'association recrute pour son service jeunesse un(e) directeur(trice).

Profil recherché
- Professionnel(elle) aguerri(e)
- Disposant d'une solide motivation à travailler avec différents publics
- Remplir les conditions requises pour assurer la direction (BAFD au minimum ou équivalent, BPJEPS, DEJEPS + expérience souhaitée)
- Permis B exigé
- Être en capacité de proposer des activités d'animations diverses ou de pratiques sportives
- Maîtriser les spécificités des publics jeunes notamment de quartier prioritaire politique de la ville
- Travailler en équipe et savoir être autonome
- Maîtriser les outils informatiques
- Élaborer des rapports d'activités
- Participer à la gestion administrative.

Compétences relationnelles
- Utiliser un vocabulaire adapté
- Être à l'écoute et avoir un contact bienveillant avec les jeunes
- Faire preuve de bonne humeur et dynamisme en tout temps.

Compétences personnelles
- S'investir dans son rôle (fait preuve d'initiative, à la conscience professionnelle, n'a pas peur d'essayer à de nouvelles choses)
- S'impliquer et respecter les horaires.

Compétences techniques
- Connaître la réglementation des ACM
- Avoir une attitude préventive, bienveillante à l'égard des enfants et garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants/des jeunes
- Tenir compte des capacités des enfants lors des propositions d'activités
- Savoir rebondir sur une autre activité en cas d'annulation.