Chef de Mission - Bras Droit du Responsable H/F

3L Recrutement

Vous aimeriez être au coeur du fonctionnement d'un bureau : accompagner une équipe, gérer la relation client et participer concrètement à l'organisation et à la structuration du cabinet ?

Ce poste vous donne une vraie place aux côtés du responsable de bureau, dans un cabinet où votre avis et vos idées auront du poids.

Ce qui vous attend :

Cabinet d'une quinzaine de personnes, en pleine évolution suite au regroupement des équipes sur le bureau de Limas.

Vous intervenez en lien direct avec le responsable de bureau : accessible, dynamique et très impliqué dans le développement du cabinet, avec une approche moderne du métier et une vraie envie de faire évoluer les outils, l'organisation et les projets.

Vous prenez progressivement un rôle de relais au quotidien auprès de l'équipe composée de 3 collaborateurs et 1 alternant.

Vos missions :

- Révision, bilans, liasses fiscales, TVA
- Gestion d'un portefeuille TPE/PME de secteurs d'activités variés, dont un groupe en restauration (~10 M€ de CA)
- Relation client et accompagnement des dirigeants
- Supervision technique et accompagnement de l'équipe
- Participation au développement des missions de conseil et des outils du cabinet
- Déplacements clients ponctuels dans la région
- Outils : Tiime, RCA, et bientôt Pennylane sur certains dossiers

==> Environnement de travail évolutif, avec de la place pour proposer, structurer et améliorer les pratiques.

Ce qu'ils vous proposent :

- Flexibilité horaire, télétravail, autonomie d'organisation et un vrai niveau de confiance
- Rémunération à partir de 40K€ fixe + primes (adapté selon profil)
- Statut cadre

Vous souhaitez en savoir plus ? Postulez et discutons-en !

Mes engagements en tant que recruteuse indépendante :

- Votre identité et CV ne seront jamais dévoilés sans votre accord
- Plein de conseils CV et entretien
- Un avis sincère : je ne vous « place pas à tout prix ».
- Si ce poste ne convient finalement pas, je trouve une alternative, sur mesure.

Le profil que nous recherchons :

- Expérience confirmée en cabinet comptable (5 ans minimum)
- Bonne autonomie technique sur les dossiers
- À l'aise dans la relation client
- Envie d'accompagner et faire progresser une équipe
- Posture de référent / coordinateur naturel

Une expérience en management est appréciée, mais pas indispensable si vous avez l'envie et la posture.

Je suis Marianne PENET, fondatrice de 3L Recrutement.
Le cabinet qui cherche le poste idéal pour vous. Gratuit, anonyme, sans engagement.