Manpower recrutement

Outilleur H/F Manpower

  • Marcillac-Vallon - 12
  • Intérim
  • 5 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Permis et certifications

  • CACES chariot élévateur (R489) - 1A
  • CACES chariot élévateur (R489) - 3
  • CACES chariot élévateur (R489) - 1B

Détail du poste

Manpower RODEZ recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Outilleur (H/F) Au sein de l'atelier outillage, vous garantissez la disponibilité, la fiabilité et la qualité des outillages d'emboutissage nécessaires à la production.

?Vos responsabilités :
- Réaliser les changements de série et régler les outillages selon les besoins du planning.
- Entretenir, affûter, ajuster et remplacer les éléments d'usure des outils.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements, effectuer les essais nécessaires et remettre en production dans les meilleurs délais.
- Participer à la mise au point des nouveaux outillages ou des modifications.
- Maintenir en bon état les machines d'usinage et utiliser les équipements de métrologie.
- Assurer la gestion du stock lié à l'outillage (matières premières, pièces, composants).
- Appliquer rigoureusement les règles de sécurité, propreté et hygiène.

?Maintenance curative
- Dépanner les outillages en analysant les causes des non-conformités.
- Réparer les outils selon les procédures définies et valider la remise en route.
- Proposer des actions correctives pour éviter les récurrences.

?Maintenance préventive
- Réaliser les opérations de maintenance planifiées sur les outillages.
- Contribuer à l'amélioration continue du plan préventif (niveau 2).
- Proposer des solutions de fiabilisation visant à réduire les coûts de maintenance et à augmenter la performance des outils.

- Connaissances des machines-outils (tour, fraiseuse, rectifieuse?) et des outillages de presse
- Connaissance de la lecture de plan
- Connaissance des outils qualité
- Connaissance en métrologie
- Conduite de chariots CACES 1 et 3
- Conduite de ponts roulants

??Le rythme de travail est le 2 x 8.
5h30-13h30 / 13h30-21h30

Disponibilité obligatoire sur tous ces horaires
37h50 de travail par semaine du lundi au vendredi

Rémunération :
- 13eme mois paye au mois
- Prime de déplacement 2€/Jour
- Prime équipe 3€ par jour
- Prime 10% IFM
- Prime 10% CP

Devenir collaborateur Manpower c'est :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)

Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, merci de déposer votre CV en ligne

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 5 mois

Publiée le 27/05/2026 - Réf : 1101438342

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