Les missions du poste
Représentation au sein des instances régionales
Dans le cadre du contrat de plan régional de développement des formations professionnelles, le (la) DRAFPIC prépare la contribution du recteur. Il/elle représente ce dernier au sein du Crefop mais également dans toutes les réunions en lien avec la formation professionnelle.
Élaboration de l'évolution des cartes des formations professionnelles
Il/elle assure, en collaboration avec le secrétariat général de l'académie et les services compétents de la Région, les travaux d'analyse et de réflexion conduisant à la définition de la carte des formations professionnelles et technologiques sous statut scolaire. Il/elle assure également l'élaboration de l'évolution des cartes des formations par apprentissage, post BTS et formation continue, validées par le recteur. Il/elle accompagne les acteurs et notamment les EPLE pour la formulation de l'évolution de leur offre de formation, en lien avec les directives ministérielles et la lettre de cadrage Rectorat/Région.
Animation de la relation éducation-économie en région
Il/elle contribue au développement des relations avec le monde économique, les organisations professionnelles, les partenaires sociaux et les services extérieurs de l'État compétents en matière de formation professionnelle et technologique.Dans ce contexte il/elle recherche toutes complémentarités et synergies entre la formation initiale et la formation continue, en conduisant les projets dans des domaines tels que la création et l'accompagnement des campus des métiers et des qualifications, la validation des acquis de l'expérience, la relation école-entreprise et les partenariats avec les acteurs économiques.
Il/elle contribue à la promotion et à la valorisation de la voie professionnelle et technologique auprès des partenaires par le développement des démarches de labellisation.
Animation du réseau du GRETA et du CFA académique
Il/elle est chargé de l'animation et du pilotage du réseau du GRETA CVL et veille à la mise en oeuvre du contrat d'objectifs. Il/elle contribue à l'évaluation de ses résultats et est également en charge de l'animation et du pilotage du CFA académique. Il/elle veille à un juste équilibre entre les activités d'apprentissage et de formation continue et à la soutenabilité de leurs modèles économiques respectifs.
Le profil recherché
Personnel d'encadrement de haut niveau, titulaire de catégorie A, appartenant aux corps d'inspection, d'enseignement et d'encadrement du ministère de l'Education nationale. Une expérience dans une fonction similaire est souhaitée (DRAFPIC, DRAFPIC adjoint de région pluri-académies ou adjoint DRAFPIC de région mono-académie).
Très bonne connaissance du système éducatif et plus particulièrement des voies professionnelles, technologiques et de l'apprentissage, appuyée sur une réelle pratique des partenariats éducation-économie.
Expérience approfondie du management d'équipes et de projets. Capacité à se repérer et à agir dans un système complexe, à négocier avec l'ensemble des partenaires, à concevoir, monter et évaluer des dispositifs pédagogiques appropriés à la formation en utilisant notamment les ressources de l'information et de la communication.
Maîtrise de l'ingénierie pédagogique.
Compétences rédactionnelles, capacité d'analyse et de synthèse.
Sens de l'organisation, de l'anticipation et de la réactivité.
Disponibilité, adaptabilité, loyauté, confidentialité.
Capacité à rendre compte, à être force de proposition
Les dossiers de candidature, constitués d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation, du 1er arrêté de titularisation dans un corps de fonctionnaires de catégorie A et du dernier arrêté de promotion d'échelon dans le corps d'origine (voire dans un éventuel emploi fonctionnel), doivent parvenir uniquement sur le site "Rejoignez les métiers de l'éducation, du sport et de la recherche".
Bienvenue chez Rectorat d'Orléans-Tours
Publiée le 27/05/2026 - Réf : MENJ-18-2026-40214