Artus Digital recrutement

Technicien Service H/F Artus Digital

  • Lesquin - 59
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 à 3 ans
Lire dans l'app

Permis et certifications

  • Permis CE - Poids lourd et remorque
  • ADR
  • FIMO FCO
  • Carte de conducteur

Les missions du poste

Nous te proposons un poste de technicien service H/F pour une entreprise dans le domaine de la maintenance des ascenseurs.

Vos principales missions :
Respecter le planning de maintenance conformément aux programmes et méthodes
d'entretien en vigueur dans l'entreprise et dans le respect des délais, des directives et des
méthodes d'entretien
- Réaliser la maintenance prédictive conformément aux informations et données collectées
par nos systèmes
- Réaliser la maintenance préventive conformément aux dispositions légales, contractuelles
et autres dispositions définies par la société (entretien courant, contrôle, réglage,
changement de pièces d'usure, nettoyage)
- Réaliser la maintenance curative : détecter l'origine de la panne, réalise les activités de
dépannage, mettre en service l'appareil et/ou mettre à l'arrêt l'appareil en toute sécurité
- Intervenir dans les délais en cas d'usagers bloqués
- Informer le client/usager de la réalisation des interventions, de leurs durées et leur
démarrage
- Remonter à sa hiérarchie les informations et alertes pouvant contribuer à améliorer la
sécurité, la qualité de la prestation et la satisfaction du client
- Lors de contrôle de maintenance, savoir réaliser en autonomie des travaux en
électromécanique et électronique sur des composants d'usure nécessitant un
remplacement
- Travailler et mettre en oeuvre les règles de sécurité et des méthodes de travail définies par
l'entreprise
- Effectuer les astreintes et/ou permanences selon le planning défini par la hiérarchie
- Accompagner les nouveaux embauchés : assurer une partie de la montée en compétence
opérationnelle, l'accompagnement, l'assistance des nouveaux embauchés

Relation de travail :
Internes :
- Technicien de secteur
- Gestionnaire de devis
- Gestionnaire maintenance pièces
- Spécialiste travaux

Externes :
- Clients

Responsabilités exercées et latitude d'action :
- Assurer la sécurité des usagers et offrir la meilleure expérience de déplacement
- Appliquer les consignes de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise
- Procéder aux remontées d'informations nécessaires à la hiérarchie
- Respecter les méthodes et procédures d'intervention définies par l'entreprise

Connaissances professionnelles spécifiques :

- Maitriser les consignes de sécurité
- Maitriser les techniques de dépannage
- Maitriser les fondamentaux de l'électricité, les manoeuvres traditionnelles et spécifiques des
appareils
- Maitriser les outils de diagnostic de pannes
- Connaître le système de sécurité et de qualité interne à l'entreprise
- Savoir réaliser les opérations basiques de travaux (électromécanique et électronique).
- Savoir communiquer à l'oral comme à l'écrit avec ses différents interlocuteurs internes et
externes

Horaires : travail de jour ou de nuit (astreinte 1 fois tout les 15j)
Salaire : 30k / an + 150e de chèque vacances et cadeaux + prime de salissure 15€/ mois € / prime panier 10€ par jours.

Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond à nos attentes, nous vous recontacterons afin de convenir d'un entretien avec le directeur de l'entreprise.
Vous bénéficierez d'une période d'intégration d'une semaine au centre de formation, durant laquelle vous devrez repasser l'ensemble de vos habilitations.
Vous travaillerez ensuite en binôme pendant un mois, puis vous exercerez en toute autonomie.

Le profil recherché

Nous recherchons un chauffeur Super Poids Lourd (SPL) sérieux, rigoureux et autonome, disposant des qualifications obligatoires à jour pour assurer des missions de transport en toute sécurité.
Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO, de la carte conducteur, de la carte de qualification, ainsi que de l'ADR de base à jour. Une visite médicale valide est également exigée.

Tes récompenses à la clé :
- CET attractif de 8%
- Parrainage
- Carte CE
- Acompte de paie à la semaine si besoin
- Montée en compétences via formation
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
- Contrats et Bulletins de Salaire digitaux

Pour mieux te connaître, gardes ton téléphone à proximité pour que nous puissions te contacter

L'entreprise

Spécialisée dans le recrutement et l'humain depuis 30 ans avec ses 90 agences, la Team Digit' est toujours là pour te trouver des missions partout en France. Une inscription 100% digitale et rapide depuis n'importe où.

Infos complémentaires

Rémunération : 30000 EUR (€) par ANNEE + 150€ de chèques vacances, chèque cadeaux, prime de resultat, voiture

Expérience :
2 à 3 ans d'expérience minimum sur un poste de technicien de service ascenseurs.

Publiée le 27/05/2026 - Réf : 387260527102415

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