Les missions du poste
Vous aimez structurer, fiabiliser et optimiser les données financières au service de la stratégie de l'entreprise.
Le poste s'inscrit dans un contexte de transformation et de restructuration de la fonction comptable et trésorerie, avec des enjeux forts de modernisation, de sécurisation et de montée en compétences des équipes.
Être Directeur(rice) Comptable, c'est :
- Garantir la fiabilité et la conformité de l'ensemble des comptes du Groupe
- Superviser la comptabilité générale, auxiliaire, les immobilisations et la trésorerie
- Piloter la consolidation des comptes
- Organiser et sécuriser les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles dans le respect des délais
- Assurer la gestion complète du périmètre fiscal (TVA, IS, CVAE, taxes spécifiques)
- Superviser l'établissement des liasses fiscales
- Gérer les relations avec l'administration fiscale
- Sécuriser les pratiques fiscales du Groupe
- Encadrer et animer une équipe comptable d'une vingtaine de collaborateurs
- Développer les compétences et accompagner la montée en expertise
- Structurer les rôles, responsabilités et bonnes pratiques
- Conduire les réorganisations nécessaires et accompagner le changement
- Participer activement à la modernisation de la fonction comptable
- Optimiser les processus et les outils
- Piloter ou contribuer aux projets de transformation (dématérialisation, e-invoicing...)
- Être force de proposition sur l'organisation et les méthodes
- Collaborer étroitement avec le DAF, le contrôle de gestion et la trésorerie
- Piloter les relations avec les commissaires aux comptes et partenaires bancaires
- Assurer une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes
Poste basé à Paris 17
Ce que nous offrons :
Salaire brut annuel sur 13 mois avec prime variable entre 80K€ et 90K€
Tickets restaurant à 11€
14 RTT, mutuelle prise en charge à 90%, CET, plan d'épargne retraite, CSE
Intégrer AFTRAL, c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience réussie de 5 à 10 ans minimum sur un poste de Responsable ou Directeur Comptable. Vous avez acquis une solide expérience au sein d'environnements Groupe, multi-sociétés et intégrés fiscalement, vous permettant de maîtriser des organisations complexes.
Vous disposez d'une excellente maîtrise de la comptabilité générale et des spécificités Groupe, ainsi que d'une expertise reconnue en fiscalité d'entreprise. Vous êtes également pleinement à l'aise avec les enjeux de clôtures et d'audit.
Habitué(e) aux environnements en évolution, vous appréciez les contextes de transformation et de structuration, dans lesquels vous pouvez apporter méthode et amélioration continue.
Autonome et structuré(e), vous bénéficiez d'un leadership managérial affirmé. Vous savez prendre de la hauteur, challenger l'existant et proposer des solutions pertinentes. À l'aise avec des interlocuteurs de haut niveau, vous faites preuve d'un excellent sens de la communication.
Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du collectif, votre pédagogie et votre capacité à embarquer les équipes dans une dynamique de performance et d'amélioration.
Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
Un entretien téléphonique avec votre chargée de recrutement
Un questionnaire de personnalité pour valoriser votre savoir être
Un entretien avec votre futur manager
✨ Connaissez-vous vraiment votre potentiel ?
Chez Aftral, nous sommes convaincus que chacun possède des talents uniques.
C'est pourquoi nous proposons à nos candidats et futurs talents de découvrir leur profil grâce à un outil moderne qui permet de mieux comprendre ce qui vous motive, votre manière de travailler et votre style de collaboration.
Nous vous proposons de tester gratuitement votre profil ; en quelques minutes, vous obtenez un aperçu clair de vos forces naturelles. https://attract.assessfirst.com/aftral-carriere/
Bienvenue chez Aftral
Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives... partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?
Infos complémentaires
Publiée le 27/05/2026 - Réf : 2026-6263_1779870961
