Détail du poste
Nous recherchons une personne titulaire du CAP AEPE pour un CDD à 35h / semaine.
Description du poste:
Organisation personnelle:
- journées continues: pas de coupure.
- au moins une demi-journée de libre dans la semaine.
- planning figé à l'année
Avec les enfants:
- faire preuve de patience et de douceur
- savoir identifier les besoins des enfants et s'adapter à leur rythme
- animer des activités encadrées et dirigées
- entretenir les locaux - préparer les repas
Nous souhaiterions un / une collaborateur(trice) qui soit autonome, dynamique et ait le sens de la communication.
Nous adorons la nouveauté, alors si vous avez des projets en tête n'hésitez pas à en parler!
Nous appliquons le principe de motricité libre, qui consiste à accompagner, soutenir et guider l'enfant vers l'autonomie, sans "faire à sa place". Nous avançons au rythme du groupe d'enfants, et nous favorisons leur bien-être ainsi que celui de l'équipe.
Les professionnelles de l'équipe sont solidaires et communiquent beaucoup entre elles.
Chaque décision est réfléchie et prise en équipe.
Le profil recherché
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,BEP carrières sanitaires et sociales,CAP accompagnant éducatif petite enfance,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans,Accompagner au dveloppement, l'autonomie et l'veil de l'enfant,Accueillir des enfants,Accueillir la famille de l'enfant,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap,Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI),Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises,Concevoir et mettre en place des actions d'éducation nutritionnelle (ateliers d'initiation au goût, semaine à thème),Construire et maintenir des relations professionnelles durables,Développer l'empathie et l'écoute positive,Entretenir le linge,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 26/05/2026 - Réf : 208SJBM
