Les missions du poste
Le centre de Cadarache a contractualisé avec la société VEOLIA pour l'évacuation de ses déchets TFA amiantés anciens via sa base externe.
Durant votre alternance, vous aurez pour mission de planifier et d'organiser la prise en charge des déchets encore actuellement présents sur le Centre. Cette tâche consiste à coordonner les plannings des différents acteurs de ce processus : le correspondant transport du Centre, les correspondants déchets d'installations, le bureau transport du Centre, ainsi que la société VEOLIA.
D'autre part, un suivi de la prestation doit être assurer : la traçabilité des dossiers déchets au départ du Centre, la validité des dossiers colis finaux ainsi que les plannings d'évacuation des colis finis vers le CIRES.
Un retour d'expérience de ce projet est à réaliser en faisant apparaître principalement les différents acteurs du processus, les tâches et responsabilité de chacun ainsi que la maîtrise des risques.
En parallèle de ce suivi de projet, vous serez associé au suivi de l'instruction par ANDRA des dossiers génériques Centre qui regroupent une cinquantaine d'installations.
Simultanément à cette phase d'instruction, une organisation permettant de suivre la mise en place de ces dossiers génériques pour ces installations sera à proposer. De plus, une phase d'aide aux installations pour la mise en place de ces dossiers génériques dans leur référentiel déchets est demandée.
L'intérêt de cette alternance est de d'associer un aspect suivi de projet en lien avec un aspect technique d'exploitation.
Cette alternance permet de mettre en valeur des aspects d'organisation, de monter en compétence sur les aspects déchets, exploitation, contraintes d'installations, et la règlementation des transports des déchets TFA amiante. Elle permet ainsi de collaborer avec les différents acteurs concernés.
Le profil recherché
Vous êtes en formation Master 2 dans le domaine des déchets et du démantèlement.
Vous êtes intéressé par la gestion de projet et appréciez le travail de terrain
Pourquoi intégrer le CEA ?
- Donner du sens à votre carrière en travaillant au service des grands enjeux sociétaux de demain.
- Avoir des perspectives de carrière avec plus de 60 familles de métier, des formations...
- Nos avantages : RTT, réseau de ligne de bus sur certains centres (gratuit), restauration collective, CSE...
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation.
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de CV via notre site carrière
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Préqualification téléphonique
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Entretiens et évaluation avec manager et RH
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Négociation salariale et contrat de travail
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Embauche et intégration
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CEA en images
Publiée le 26/05/2026 - Réf : 2026-40579
