Détail du poste
Sous d'autorité du directeur et des deux directeurs adjoints, au sein d'une équipe éducative de 4 personnes (ES/AMP/AS) vous serez chargé(e) :
- de l'organisation du suivi médical (planification des rdv, accompagnement chez les praticiens, relation avec le pharmacie, ...) et du suivi des traitements (réception des piluliers en pharmacie, vérification des contenus, actualisation des piluliers en pharmacie en cas de changement de posologie, mise à disposition hebdomadaire de piluliers stockés,...)
- de l'accompagnement, avec bienveillance, dans les tâches éducatives et les actes de la vie quotidienne (coucher, lever, distribution des médicaments, aide à la préparation et à prise des repas, habillement, toilette, change, accompagnement lors de trajets à l'extérieur, tâches ménagères), en favorisant le bien-être et l'épanouissement, le maintien des acquis et l'autonomie de 8 personnes adultes porteurs d'une déficience intellectuelle légère à moyenne.
Vous intervenez dans le cadre d'un remplacement pour maladie. Le contrat pourra être renouvelé
travail multisite sur Valenciennes (75%) et Douai
Le profil recherché
Compétences: Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Surveiller l'état de santé général de la personne,Utiliser les outils numériques,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients,Connaissance outil informatique pour transmissions
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
11 Boulevard Saly
59300 Valenciennes
Publiée le 26/05/2026 - Réf : 208QRVG
