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Responsable de Contrat de Maintenance H/F Groupe ADF

  • Le Havre - 76
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

Nous recherchons notre futur(e) Responsable Contrat de Maintenance (F/H), basé sur Le Havre (76).

Que proposons-nous ?

Dans le cadre d'un contrat de maintenance, sur un périmètre d'une vingtaine de collaborateurs, vos missions principales seront de :

  • Animer les équipes au quotidien et être garant du bon climat social,

  • Etablir et consolider les budgets prévisionnels, maîtriser et contrôler les dépenses et la facturation, rendre compte des résultats financiers,

  • Participer aux revues de contrat, chiffrer les prestations de maintenance, et garantir le suivi de l'avancement des opérations techniques,

  • Être le garant du maintien en état des installations et des espaces de travail nécessaires à l'activité.

  • Piloter la performance quotidienne du contrat à l'aide des KPI

  • Contribuer à développer l'activité du contrat et veiller à améliorer le niveau de satisfaction client

Qui êtes-vous ?

  • Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, à dimension managériale.

  • Votre qualité première est votre capacité à manager et fédérer les équipes.

  • Vous faites preuve d'une grande réactivité face à l'imprévu.

  • Vous avez un très bon sens du contact Client.

Salaire & Avantages :

  • Fourchette annuelle entre 38000€ et 45000€ brute

  • Véhicule de service

  • Prime dite de fin d'année de 13e mois

  • CC Métallurgie - statut CADRE

  • Mutuelle

  • Accords d'intéressement et participation

  • Accord "Qualité de Vie au Travail"

  • Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements

  • Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)

  • Prime de cooptation

  • Centre de formation interne

  • Application de covoiturage

Intéressé(e) par notre proposition ?

Transmettez-nous votre candidature !

Notre service recrutement l'étudiera avec attention.

Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.

Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Les avantages

  • Intéressement participation
  • Convention Collective Métallurgie et Syntec
  • Prime de cooptation
  • Avantages CSE
  • Organisme de formation interne
  • Mutuelle et prévoyance
  • Possibilité de télétravail
  • Secteurs d'activité en évolution constante et d'avenir

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception de votre candidature

  • Analyse de votre candidature

  • Premier échange téléphonique

  • Si retour positif, entretien(s) physique avec un manager opérationnel et/ou l'équipe RH

  • Si retour positif, promesse d’embauche

  • Intégration dans l’entreprise

Publiée le 26/05/2026 - Réf : teamtailor-7783909-2017367

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