Agent Technique Polyvalent - Mairie de Saint Flovier H/F

Communes

  • Saint-Flovier - 37
  • Fonctionnaire
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL assure les missions nécessaires à l'entretien et à la valorisation des bâtiments, de la voirie et des espaces publics sur l'ensemble de la commune.

ACTIVITES PRINCIPALES :
- Etablir feuille de route pour l'équipe
- Entretenir les espaces publics (trottoir, voie, abris bus, cimetière...), espaces verts et des chemins communaux (tonte, entretien des haies arbustes, débroussaillage) et entretien des locaux communaux : salle des fêtes, salle associative, local technique.
(nettoyage des salles, approvisionnement en produits d'hygiène, petits travaux d'entretien et d'aménagements comme peinture, maçonnerie...)
-Entretenir et assurer opérations de première maintenance sur les stations d'épuration et des postes de relevage
- Assurer l'entretien courant des machines, des matériels utilisés
-Assurer le suivi et la commande de produits d'entretien et d'hygiène (sol, papier WC, essuie main, ...)
ACTIVITES SECONDAIRES :
- Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses (programmation chauffage, nettoyage des locaux et abords, apport et démontage de matériel...)
-Sensibiliser les usagers au domaine public

Le profil recherché

QUALIFICATIONS REQUISES :
- Permis de conduire : B, CACES
- Connaissance de la collectivité et de son environnement
- Connaissance de la réglementation sur l'assainissement collectif / autonome
- Maîtrise des techniques du bâtiment, de l'entretien, de la signalisation, des espaces verts et de la voirie
- Connaissances en matière d'hygiènes et de sécurité
- Polyvalence
SAVOIR-FAIRE
- Organisation de son activité
- Rigueur
- Sens du service public
- Rendre compte à la hiérarchie
SAVOIR-ETRE
- Autonomie et initiative
- Discrétion et disponibilité
- Force de proposition
- Dynamisme
- Ecoute, qualité relationnelle (esprit d'équipe)

Conditions de travail :
- Horaires réguliers de travail : De 8h00 à 17h00 les lundi, mardi, mercredi et jeudi et de 8h00 à 11h00 le vendredi (35h par semaine)
-Travail seul ou en équipe selon les tâches
-Contacts fréquents avec les élus et relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée

Publiée le 23/05/2026 - Réf : O037240731000034

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