Animateur Enfant H/F

Cote Vacances Organisation

  • Val-d'Isère - 73
  • CDD
  • 3 mois
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 mois min.
Lire dans l'app

Permis et certifications

  • Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Détail du poste

Ceveo recrute pour son village vacance de Val d'Isère un Animateur enfant (H/F) du mi juin 2026 à début septembre 2026.
Vos principales missions :
- Proposer un programme d'animation hebdomadaire varié et adapté à la clientèle.
- Assurer l'animation au sein du club : activités sportives, activités de découvertes, tournois, jeux
- Participe à l'animation du village de vacances
- Gérer le bon fonctionnement du matériel et le bon état des lieux sous sa responsabilité.
- Veiller aux conditions de sécurité et d'hygiène des activités proposées.

Vos atouts:

- Sens de la communication et du relationnel.
- Autonomie, rigueur, disponibilité.
- Capacité organisationnelle, esprit d'initiative.
- Maîtrise de soi et enthousiasme.
- Sens du management et esprit d'équipe.
- Polyvalent

Expérience sur poste équivalent d'au moins une saison.
TATAN ou équivalent, BTS tourisme, BAFA
Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques

Le profil recherché

Experience: 2 Mois

Compétences: Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Concevoir une animation événementielle

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 22/05/2026 - Réf : 208QTBN

Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Miléade recrutement
Miléade recrutement
La Plagne Tarentaise - 73
CDD
22 704 - 24 596 € / an
Voir l’offre
il y a 4 jours
Belambra recrutement
Belambra recrutement
Bourg-Saint-Maurice - 73
CDD
1 823 € / mois
Voir l’offre
il y a 1 jour
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact