Les missions du poste
Votre mission en tant que Responsable de projet sera d'assurer le pilotage projet des activités Engineering au sein de la Direction Technique.
Le périmètre de votre mission sera dans le cadre des supports techniques aux essais et aux livraisons d'un type de produit (mise à jour des dossiers de définition si nécessaire, traitement de dérogations, traitement d'éventuelles modifications, support aux essais et à la production).
Vos missions seront entre autres:
- Etre le point focal pour les sujets techniques vis-à-vis du client, de l'avionneur, des fournisseurs de meubles et de la Direction Technique.
- Spécifier des demandes de travaux aux différents métiers.
- Planifier les tâches avec la Direction Technique (Bureau d'études, Certification, Système, Calcul, Protos, Banc d'essais).
- Suivre les plannings et les livrables des métiers de la Direction Technique.
- Participer activement aux revues de Conception, en étant leader technique
- Etre un support aux essais (montage éprouvettes, banc d'essais) et à la production
- Mettre à jour des dossiers de définition et certification (y compris gestion de configuration).
Le profil recherché
Vous avez une formation en Conception Mécanique qui vous permet d'être leader technique et de comprendre rapidement les enjeux et difficultés de l'ingénierie de ce type de produit.
Votre expérience dans le pilotage de projet de système complexe dans le domaine technique n'est plus à prouver !
Vous savez travailler dans un milieu multi-métiers et maitrisez l'anglais technique.
Vous êtes familier dans l'utilisation d'un PLM et connaissez les outils de CAO.
Les avantages
- Prime de performance individuelle
- Prime de vacances
- Carte UP déjeuner 9€/jour
- 8 jours de RTT/an
- Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
- Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
- Mutuelle & Prévoyance
- Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un recruteur
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Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
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Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
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Proposition d’embauche et Onboarding
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Ingeliance Technologies en images
Publiée le 22/05/2026 - Réf : 5q628tgpeqdgv