Les missions du poste
Nous recherchons un(e) Employé(e) Commercial(e) Lillenium Frais pour rejoindre notre équipe en CDI. Votre mission sera d'approvisionner les rayons en articles, de respecter la chaîne du froid et des rotations, et de veiller à l'entretien des rayons et des produits dans votre secteur. Vous serez également chargé(e) de disposer les étiquettes prix, de gérer les stocks et de conseiller les clients. Votre dynamisme, votre autonomie et votre réactivité seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Vous bénéficierez d'un contrat en CDI à temps complet, avec un statut d'employé(e) et une rémunération évolutive à partir du 6ème mois. Parmi les avantages, vous profiterez d'une rémunération sur 13 mois, de 8% de réduction sur les achats en magasin, de formations métiers, et d'une place de parking. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et stimulante dans un environnement de travail dynamique et inclusif.
Le profil recherché
Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, autonome et réactif(ve), capable de démontrer son professionnalisme par sa rigueur et son sens du commerce. Une expérience dans la grande distribution serait un atout considérable. Vous devez être capable de porter des charges lourdes. Votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Vous serez responsable de l'approvisionnement des rayons, du respect de la chaîne du froid et des rotations, ainsi que de l'entretien des rayons et des produits. Vous devrez également disposer les étiquettes prix, gérer les stocks et conseiller les clients. Votre capacité à travailler sous pression et à respecter les délais sera essentielle. Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante et stimulante dans un environnement de travail dynamique et inclusif.
Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans CV
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Etude de la candidature et prise de contact
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Entretien de 20-30 min avec le RH
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Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
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Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
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E.Leclerc en images
Publiée le 22/05/2026 - Réf : Employé (e) commercial (e) Lillenium Frais
