Cogedis emploi
Cogedis recrutement

Collaborateur Comptable Agricole H/F Cogedis

  • Vire Normandie - Coutances
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Agriculture • Pêche
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

Soyez acteur de la réussite de vos clients 🤝

Accompagnez vos clients agriculteurs dans la gestion et la croissance de leur activité et profitez d'un environnement collaboratif et stimulant.

Bénéficiez d'outils innovants et d'une formation continue pour vous perfectionner et atteindre vos objectifs.

L'Expert Conseil gère un portefeuille de clients pour lesquels il apporte du conseil en temps réel à partir d'outils de pilotage issus de notre écosystème digitalisé. Il participe à la pérennité des activités des clients grâce à des conseils avisés et des propositions d'offres de service du Groupe.

Missions principales :

  • Garantir une relation client réussie, grâce à la régularité et la pertinence de ses interventions.

  • Être expert dans le pilotage financier et de gestion indépendamment du cycle comptable, dans notre écosystème digitalisé.

  • Assurer la remise de la production comptable, fiscale et juridique aux clients et le conseil y afférent.

  • Identifier les projets du client, échanger avec les parties prenantes (internes et externes), rédiger un plan d'actions et faire intervenir les expertises du Groupe.

  • Contribuer au développement du Groupe en organisant les interventions des différents services.

  • Valoriser, facturer et encaisser les honoraires.

Activités annexes à la fonction principale :

  • Audit de gestion, étude économique sur son domaine d'expertise

  • Accompagner les clients auprès des partenaires

  • Fiabiliser et optimiser l'organisation interne des clients (outils)

En résumé, vous serez un.e véritable partenaire pour vos clients.

Vous permettrez aux chefs d'entreprises de se concentrer sur leur coeur de métier en toute sérénité, en leur assurant une gestion comptable rigoureuse et un accompagnement personnalisé pour une performance optimale.

Profil recherché

De formation supérieure en comptabilité ou agricole et doté(e) d'une expérience significative en cabinet comptable sur la gestion d'un portefeuille agricole.

Vous avez un excellent relationnel et une aptitude à vulgariser des informations comptables.

Vous aimez travailler en autonomie et vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse.

Pleinement investis en faveur de pratiques éthiques et inclusives, nous valorisons la diversité, considérée comme un précieux atout au sein du Groupe Cogedis. Nous sommes engagés à respecter et apprécier les singularités de chaque personne.

Vos compétences techniques sont essentielles, mais ce sont vos qualités humaines qui feront la différence !

Conditions et avantages :

Contrat : CDI à temps plein à pourvoir dès que possible

Localisation : Agence de Coutances ou de Vire

Rémunération : entre 30K€ et 45K€ brut annuel

Le groupe Cogedis vous propose de nombreux avantages :

Financiers : 13ème mois, prime d'intéressement et participation au bénéfice, tickets restaurants...

Équilibre vie pro / vie perso : 28 jours de congés payés, 25 jours de RTT, accord télétravail, modulation du temps de travail.

Formation : une offre de formation ambitieuse car l'entreprise investit dans le développement de ses collaborateurs avec plus de 1000 sessions de formation chaque année.

Perspectives professionnelles : Une multitude d'opportunités d'évolution au sein de notre groupe riche de 12 expertises et plus de 80 métiers.

Référence interne : Gestionnaire compta déclaratif Agri

Les avantages

  • Rémunération sur 13 mois
  • Primes d’intéressement et de participation / prime d’ancienneté
  • Carte tickets restaurants
  • Accord télétravail
  • 25 RTT et 28 congés payés
  • Modulation du temps de travail / flexibilité des horaires
  • Parcours d'intégration et de formation
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Prise de contact téléphonique si la candidature correspond à une opportunité

  • Passation d'un bilan psychotechnique et comportemental à distance

  • Entretien avec la chargée de recrutement

  • Entretien avec le manager

  • En fonction des postes, entretien avec le directeur

Publiée le 22/05/2026 - Réf : teamtailor-7315277-2013196

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