Détail du poste
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Pôle Comptabilité Clients F/H pour structurer et piloter l'activité comptabilité clients au sein de notre siège dans le cadre d'un CDD renouvelable.
Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous prenez en charge l'ensemble du périmètre de la comptabilité clients et jouez un rôle d'interface entre les équipes comptables et commerciales.
Vos missions au quotidien :
- Le traitement global des règlements clients et la gestion d'un portefeuille clients
- L'enregistrement des opérations comptables clients et le suivi des encours
- Le contrôle du chiffre d'affaires et la gestion des RFA
- L'identification des écarts et retards de paiement en support de la force commerciale, avec déclenchement et suivi du processus de recouvrement
- La génération, le suivi et la justification des écritures comptables clients
- La préparation et la comptabilisation des écritures de clôture et des situations intermédiaires
- La justification des comptes
Amélioration continue & pilotage :
Dans une logique d'optimisation et d'amélioration continue, vous :
- Mettez en place des outils de contrôle visant à réduire les délais de paiement
- Travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales afin d'améliorer la relation client et d'anticiper les litiges
- Réalisez le reporting de votre activité
- Animez une équipe de 4 comptables clients
- Harmonisez et structurez les process de la comptabilité clients
- Êtes force de proposition sur votre périmètre
Management & accompagnement :
Vous supervisez, animez et accompagnez votre équipe au quotidien, en favorisant leur montée en compétences et leur engagement.
Profil recherché
- Formation supérieure en comptabilité / finance
- Expérience confirmée en comptabilité clients, idéalement avec une dimension managériale
- Bonne maîtrise des outils comptables et d'Excel
- Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'analyse
- Excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe
- Leadership et capacité à fédérer
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste à responsabilités avec un rôle structurant
- Un environnement dynamique et en pleine évolution
- Une équipe engagée et collaborative
- L'opportunité de contribuer activement à l'amélioration des process
Informations complémentaires :
Contrat : CDD (renouvelable)
Prise de poste : dès que possible
Statut : cadre
Titre restaurants / RTT
Le profil recherché
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Techniques de vente et de promotion,Animer, coordonner une équipe,Recueillir l'avis et les remarques d'un client,Traiter les demandes de support technique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 22/05/2026 - Réf : 208PWVZ
