Les missions du poste
Nous recherchons un Responsable adjoint secteur montage tuyauterie et CVC/HVAC pour accompagner le pilotage de l'activité et assurer un rôle clé de coordination entre les équipes internes, les fournisseurs, les sous-traitants et les clients.
En appui direct du Responsable de secteur, vos principales missions sont les suivantes :
- Participer à la définition de la stratégie d'exécution et à la préparation des travaux de montage tuyauterie et HVAC des navires et des sous stations
- Piloter les activités confiées aux entreprises coréalisatrices et veiller à la bonne application des contrats de sous-traitance
- Participer aux réunions de coordination projet, inter-métiers et clients, et représenter le Responsable de secteur lorsque nécessaire
- Assurer le suivi des outils de pilotage : planning, avancement physique, reporting et indicateurs de performance sur l'ensemble des ouvrages.
- Être en support du montage en étant le premier relais du Responsable de secteur et en renforçant les équipes le cas échéant
- Assurer une standardisation des pratiques sur l'ensemble des ouvrages notamment via de la formation et du coaching
- Contribuer aux démarches d'amélioration continue et au déploiement des actions Lean du secteur
Le profil recherché
- Vous avez une bonne capacité à piloter plusieurs interfaces simultanément : équipes opérationnelles, fournisseurs, sous-traitants, clients et partenaires projet.
- Votre leadership, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle vous permettent d'animer les sujets opérationnels et de représenter efficacement le secteur auprès des différents interlocuteurs.
- Vous êtes reconnu pour votre capacité d'anticipation, votre réactivité et votre orientation résultats dans des environnements industriels exigeants.
- Sens de la sécurité, culture de l'amélioration continue et maîtrise des outils de pilotage de projet sont indispensables pour réussir dans ce poste.
- Vous maîtrisez l'anglais dans un contexte professionnel.
- Une expérience dans les domaines de la tuyauterie, du montage industriel, de la construction navale ou de projets techniques complexes sera appréciée.
En venant chez nous, c'est aussi :
· Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,
· Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite...
· Forfait jours sur la base de 218 jours
· Une rémunération sur 13 mois
· Accord intéressement et participation
· Négociation annuelle obligatoire chaque année
· Excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité
· Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise.
Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !
Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature
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Etude de la candidature
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Entretien téléphonique
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Entretien physique
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Réponse définitive (sous 2 semaines)
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Bienvenue (chaque lundi avec une matinée d'accueil)
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Processus d'intégration (1 ou 2 journées d'intégration)
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Chantiers de l'Atlantique en images
La carte
17 Avenue Antoine Bourdelle
44600 Saint-Nazaire
Publiée le 21/05/2026 - Réf : 29520014 2026-2046
