Les missions du poste
YESSS Electrique : partage, convivialité, ambition. Rejoignez nos équipes pour un avenir porteur de sens !
VOS MISSIONS :
Vous rejoignez notre équipe basée sur Herblay et aurez pour rôle de participer et d'assurer la gestion de diverses tâches suivantes :
Partie Assistanat
- Gestion la boite de messagerie (Outlook) et des courriels associés,
- Gestion des appels téléphoniques (interne externe),
- Support auprès des agences sur les questions courantes.
Partie Clients
- Suivi de dérogations achats et suivi des litiges
- Suivi de décotes agence et surstocks
- Gérer les déblocages de commandes
- Suivi des bons de réservation
- Vérification des bons de livraison et Préparation de la Facturation Clients,
- Vérification Comptants Journaux de Caisses,
- Collaboration permanente avec les directeurs d'agence,
- Collaboration étroite avec le service comptabilité clients,
- Préparation des inventaires annuels
- Suivi agences et accompagnement des CHEF MAGS
Partie Fournisseurs
- Gestion de note de débit et litiges
- Suivi des litiges achats
- Aide Gestionnaires des appro. et stocks aux relances de notes de débit,
- Demandes de Règlements Anticipés,
- Demandes de Créations Fournisseurs,
Le profil recherché
VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES :
- Dynamique, organisé(e) et rigoureux, esprit d 'équipe tout en étant polyvalent et autonome.
- Maîtrise des outils informatiques.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Un processus de recrutement simplifié : un entretien avec votre manager direct sur le lieu de travail, suivi éventuellement d'un entretien complémentaire.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
VOTRE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :
Salaire dynamique composé de :
- Salaire fixe brut annuel 28 000 €
- Prime annuelle non plafonnée, basée sur les résultats de l'entreprise
- Plan d'Epargne Entreprise (PEE)
Autres avantages :
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Comité d'entreprise (e-chèques cadeaux, billetterie, réductions...)
- Participation aux frais de transports publics sur les trajets domicile/lieu de travail
- Un accompagnement individualisé pour vous permettre de maitriser votre poste (parcours d'intégration sur nos outils commerciaux, et autres actions de formation professionnelle régulière)
- Larges possibilités d'évolution : 72% de nos emplois sont issus de la promotion interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à l’offre d’emploi qui vous correspond.
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Si CV sélectionné, entretien avec votre manager.
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Si ça matche, bienvenue chez YESSS !
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Yesss Electrique en images
Publiée le 21/05/2026 - Réf : 1441045/28900366 UAFTP
