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Directeur de l'Accueil de Loisirs H/F

Mairie

  • Pont-de-Buis-lès-Quimerch - 29
  • CDD
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

La commune de Pont-de-Buis-lès-Quimerc'h recrute un(e) Directeur.trice de l'Accueil de Loisirs dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité.

Cadre du recrutement :

Contrat à durée déterminée du 6 juillet 2026 au 31 décembre 2026
Temps complet
Poste basé au sein du service Enfance-Jeunesse
Possibilité de prise de congés au mois d'août

Missions principales

Sous l'autorité du responsable du service Enfance-Jeunesse, l'agent assure la direction de l'Accueil de Loisirs :

Encadrement et animation de l'équipe d'animation
Organisation et pilotage des activités de l'ALSH
Élaboration et suivi des projets pédagogiques
Garantie de la sécurité physique, morale et affective des enfants
Gestion administrative et réglementaire de la structure
Relations avec les familles et les partenaires
Participation à l'organisation des temps forts et projets du service

Profil recherché
Titulaire d'un diplôme permettant la direction d'un ACM (BPJEPS LTP, BAFD, équivalence ou diplôme professionnel reconnu)
Expérience appréciée sur un poste similaire
Sens de l'organisation et des responsabilités
Qualités relationnelles et aptitude au management
Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs
Maitrise de l'outils informatique

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Publiée le 20/05/2026 - Réf : 208NMSZ

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