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Conseiller Energies Cee H/F

Triangle Travail Temporaire

  • Montpouillan - 47
  • Intérim
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Dites adieu à la routine : avec Triangle Intérim, vous avez accès à des milliers de missions ! Nous recrutons un/une Conseiller(e) Energies CEE (H/F) en Intérim pour notre client basé à Montpouillan (47). Plus de temps à perdre, postulez maintenant !

Vos missions :

Instruire les dossiers et en assurer le suivi jusqu'à complétude dans le respect de la réglementation en vigueur
Assurer l'accueil téléphonique des bénéficiaires CEE et des partenaires dans le cadre de l'instruction des dossiers
Accompagner et animer les partenaires par téléphone, en lien avec les commerciaux terrain
Prospecter, promouvoir et contribuer au développement de notre portefeuille clients dans le cadre des offres d'Économies d'Énergie (appels téléphoniques entrants et sortants, mailings.)
Intervenir ponctuellement sur le terrain
Analyser les besoins techniques du bénéficiaire/prospect par rapport aux éléments dossier (et/ou leur saisie dans le simulateur en ligne et/ou suite à demande directe) et en définir l'aide financière afférente
Présenter et vendre les offres et argumenter sur l'offre versus les offres concurrentes

Votre profil :

Formation commerciale et/ou expérience significative en commerce et relationnel téléphone
Bon relationnel (interne et externe), sachant travailler en équipe
Aisance avec les systèmes d'information

Rémunération : 1850 € + 13ème mois

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Publiée le 19/05/2026 - Réf : 208KWRG

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