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Educateur Spécialisé H/F

Dispositif Saint-Charles

  • Hardricourt - 78
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Vous avez une expérience réussie en MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) et souhaitez aller plus loin dans votre mission éducative en intervenant auprès du jeune et de sa famille, et dans le cadre d'un accompagnement global ? Vous êtes passionné/e par le travail avec les familles et le soutien à la parentalité ? Vous avez envie de travailler au sein d'une équipe de professionnels diplômés et engagés, où chacun est acteur et peut être force de proposition ?

Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite.

Voici ce que nous vous proposons
Le Service d'Aide Educative à Domicile (AED) accompagne des enfants de 4 à 18 ans et leur famille. L'AED apporte une aide humaine et un soutien matériel et éducatif à la famille. Elle s'adresse aux parents confrontés à d'importantes difficultés en amont d'un placement (situations de carence éducative, de difficultés relationnelles, conditions de vie, difficultés dans le milieu scolaire, etc.).

Le service accompagne à 98 mesures sur deux sites (Hardricourt et Voisins-le-Bretonneux).

Vos missions
Sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous avez pour mission de conduire des actions éducatives auprès du jeune et de sa famille, modulées en fonction de chaque situation (17 mesures en moyenne), visant la remobilisation du jeune autour d'un projet, la prise en charge de sa santé, et son insertion scolaire ou professionnelle ainsi que la restauration des liens familiaux.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Soutenir la place du jeune dans sa famille : restaurer maintenir, et développer les liens familiaux ; travailler avec le jeune dans son cadre de vie habituel ; proposer des espaces d'écoute et d'échanges ; accompagner le jeune dans ses démarches (scolaires, professionnelles, soins, loisirs.).

- Créer ou enrichir un partenariat pluriel autour du jeune et de ses problématiques, le coordonner et l'entretenir.

- Soutenir la famille dans l'exercice de sa parentalité ; identifier leurs ressources et en développer d'autres, étayer les changements.

Votre profil
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé.
Vous avez un excellent sens relationnel, une réelle autonomie, une capacité d'adaptation et une attitude positive. Vous êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes.
Vous disposez de qualités d'écoute et de bienveillance.
Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de créativité.
Vous avez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et de travail en transversalité et en pluridisciplinarité.

Le Permis B indispensable, véhicule de service à disposition.

Contrat : CDD, juin, juillet et août
Lieu : 1 CDD sur Hardricourt (78) et 1 CDD sur Voisins (78) + déplacements sur le 78
Rémunération : Reprise partielle d'ancienneté dans la grille de rémunération Apprentis d'Auteuil (A partir de 2259€ brut / mois) + Prime SEGUR de 238€ brut / mois

Ce poste est vraiment fait pour vous si
Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance et croyez aux potentialités de chaque jeune, quelle que soit son histoire, son parcours de vie, sa personnalité.

Vous nous avez lu jusqu'ici alors il est temps de postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !

Vous avez des doutes ?
N'hésitez pas à demander un avis à vos collègues, amis. La majorité des professionnels nous ayant rejoint l'ont fait après en avoir parlé à leur entourage, n'hésitez pas à en faire de même !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 19/05/2026 - Réf : 208LBJY

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