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RÉSEAU TALENTS recrutement

Pharmacien Pui H/F RÉSEAU TALENTS

  • Lille - 59
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Rejoignez un établissement de santé privé dynamique, reconnu pour la qualité de sa prise en charge et son esprit collaboratif.

Vos missions

Vous aurez en tant que Pharmacien Gérant la responsabilité de veiller au bon fonctionnement de la PUI et de manager une équipe constituée d'1 pharmacien adjoint, 5 préparateurs en pharmacie et 1 magasinier.

Il s'agit d'un établissement médico-chirurgical avec un service de chimiothérapie, il sera donc demandé au Pharmacien gérant de collaborer avec le référent stérilisation, mettre à jour les procédures, participer aux comités de direction, COPIL etc...

Le profil recherché

  • Diplôme de pharmacien hospitalier + inscription à l'Ordre (section H)
  • Expérience en pharmacie hospitalière sur un poste de gérant
  • Esprit d'équipe et aisance en environnement pluridisciplinaire
  • Rigueur, organisation et sens des responsabilités
  • Dynamisme et envie de s'investir dans des projets d'amélioration

Nous sommes Mélina Servan et Julia Cros, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents.

Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.

Réf : MSE/PRIO

Bienvenue chez RÉSEAU TALENTS

👋 Bienvenue chez Réseau Talents !

Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.

Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien visio approfondi

  • Présentation du CV au client

  • Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo

  • Onboarding & suivi d’intégration

Publiée le 19/05/2026 - Réf : ahpe8hmp34mt6

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