Les missions du poste
Rejoignez AFTRAL, leader national de la formation en transport, logistique et sécurité, et devenez un partenaire clé dans l'accompagnement des entreprises de votre secteur.
Vous aimez allier marketing et data pour analyser les performances et piloter des actions concrètes ?
Intégrez le service Marketing & Data et participez activement au déploiement des campagnes, à la gestion des données produits et tarifaires, ainsi qu'au pilotage de la performance via des outils de reporting.
Être Chargé(e) Marketing et Data, c'est :
* Créer, rédiger et valider les newsletters et campagnes d'emailing
* Analyser les performances des campagnes (taux d'ouverture, clics, etc.) et en assurer le suivi
* Gérer et alimenter la banque de produits, avec mise à jour des fichiers associés
* Mettre à jour et actualiser la tarification dans les systèmes d'information
* Gérer le référentiel produits (CPF, produits prioritaires, espace client)
* Assurer le support utilisateurs et le SAV sur les outils, notamment Power BI
Poste basé à Paris 17
Ce que nous offrons :
Salaire brut annuel sur 13 mois entre 35K€ et 38K€
Tickets restaurant à 11€
19 RTT, mutuelle prise en charge à 90%, CET, plan d'épargne retraite, CSE
De nombreuses primes possibles selon votre engagement (horaires décalés, taux de réussite aux examens, tuteur, référent spécialisé, prime de cooptation, prime d'ancienneté...)
Intégrer AFTRAL, c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 en marketing, data ou communication, et justifiez idéalement d'une première expérience dans l'un de ces domaines.
Vous maîtrisez les outils d'emailing ainsi qu'Excel.
La connaissance de Power BI est appréciée.
Vous avez une appétence pour les systèmes d'information et la gestion de données.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous disposez d'un bon esprit d'analyse.
Autonome et proactif(ve), vous faites preuve d'un bon relationnel et d'un réel sens du service.
Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
Un entretien téléphonique avec votre chargée de recrutement
Un questionnaire de personnalité pour valoriser votre savoir être
Un entretien avec votre futur manager
✨ Connaissez-vous vraiment votre potentiel ?
Chez Aftral, nous sommes convaincus que chacun possède des talents uniques.
C'est pourquoi nous proposons à nos candidats et futurs talents de découvrir leur profil grâce à un outil moderne qui permet de mieux comprendre ce qui vous motive, votre manière de travailler et votre style de collaboration.
Nous vous proposons de tester gratuitement votre profil ; en quelques minutes, vous obtenez un aperçu clair de vos forces naturelles. https://attract.assessfirst.com/aftral-carriere/
Bienvenue chez Aftral
Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives... partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?
Infos complémentaires
Publiée le 19/05/2026 - Réf : 2026-6228_1779197932
