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CHU Rennes emploi
CHU Rennes recrutement

Infirmier ou un Infirmier Puériculteur à 75% de Nuit au Sein du Service de Médecine Physique et de Réadaptation Enfant du Pôle Neurosciences H/F CHU Rennes

  • Rennes - 35
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Service public hospitalier
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Le CHU de Rennes recherche un Infirmier ou un Infirmier Puériculteur H/F à 75% de Nuit au sein du Service de Médecine Physique et de Réadaptation Enfant du Pôle Neurosciences.

Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans.

Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :
Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie,
L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants,
L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,
La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes,

Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents.

Le Service de Médecine Physique et Réadaptation pour enfant du CHU est localisé sur 2 sites : Pontchaillou et à la clinique Saint-Laurent. Il accueille des enfants et des adolescents de 0 à 18 ans pour une prise globale multidisciplinaire intégrant soins, rééducation intensive, scolarité et accompagnement éducatif. L'unité MPRe prend en charge toutes pathologies relevant d'une rééducation. Elle prend place au sein de la filière pédiatrique du CHU de Rennes, du territoire 5 et de la région bretonne, en collaboration avec d'autres structures sanitaires et médico-sociales. L'unité tient également un rôle de recours régional pour certaines pathologies notamment au travers des consultations multidisciplinaires des maladies neuromusculaires, médullaires ou pour les enfants douloureux chroniques.

Vos activités principales sont :
Assurer la continuité des soins personnalisés de l'enfant hospitalisé en collaboration avec l'AP de nuit.
Réaliser les soins prescrits par les médecins
Encadrer l'AP de nuit en binôme
Préparer médicaments, comptabiliser toxiques, faire demande transport sur PTAH (en lien avec descriptif de tâches détaillé)
Entretenir certains locaux soignants

Le profil recherché

Profil recherché :

Formation initiale :
DE Infirmier - DE Puériculteur
Enregistrement du diplôme auprès du Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (N° RPPS)

Une expérience en pédiatrie souhaitée

Connaissances et aptitudes :
Formation hygiène de base
Utilisation de DXCare
Formation « Manutention des malades et prévention des risques physiques »
S'intéresser au domaine spécifique du polyhandicap
Sens de l'organisation et des responsabilités/écoute/patience/esprit d'équipe/positionnement adapté à l'âge de l'enfant

Le poste est à pourvoir à temps non complet, à 75% de Nuit en CDD de 6 mois ou Mobilité Interne à compter du 24/07/2026 jusqu'au 23/01/2027.

Pour les agents du CHU de Rennes dans le cadre de la mobilité interne : Seuls les agents titulaires (sauf professionnels en cours de stage et fonctionnaires-stagiaires) ou contractuels au-delà d'un an de présence dans l'établissement peuvent postuler.
Si vous êtes actuellement affecté(e) sur un poste, vous devez également occuper ce dernier depuis au moins 2 ans.
Un imprimé spécifique est à joindre obligatoirement lors de votre candidature. Vous pouvez le télécharger sur l'Intranet : DRH/Mobilité Professionnelle/Mobilité interne, vous devrez mentionner le numéro de campagne suivant sur ce document : CHU7152.

Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap.

Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 09/06/2026.

Les avantages

  • Prise en charge 75% abonnement transport ou forfait mobilité durable
  • 28 CA + des RTT ( nombre suivant temps de travail)
  • Avantages sociaux proposés par le CGOS
  • Self à disposition
  • Parking à disposition du personnel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Confirmation par e-mail de la réception de la candidature

  • Etude du CV et de la lettre de motivation

  • Entretien par encadrement et ou DRH

  • Test possible

  • Appel ou réponse au candidat par e-mail

  • Passation/tuilage pour intégration

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La carte

16 Boulevard de Bulgarie

35200 Rennes

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Publiée le 19/05/2026 - Réf : ChuRennes7152

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