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Lactalis emploi
Lactalis recrutement

Acheteur Global Senior IT Laval 53 H/F Lactalis

  • Laval - 53
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Votre futur poste

Venez vivre votre #LactalisExperience et rejoignez la Direction des Achats Groupe basée à Laval (53 - à proximité de Rennes, Le Mans, Angers).

Membre clé de l'équipe Global Procurement, vous travaillerez avec les différentes divisions de Lactalis pour conduire des projets stratégiques à fort impact afin d'optimiser la qualité, le service, les coûts, l'innovation et la performance de trésorerie de vos catégories. En tant qu'Acheteur Global Senior IT, vous pilotez l'ensemble des catégories IT (hardware, software, communication, servicesà, vous dirigez la stratégie catégorie pour une dépense d'environ 65M€ et gérez un réseau mondial d'acheteurs IT.

Ce rôle à haute visibilité vous positionnera comme un acteur clé dans l'élaboration et l'exécution de la stratégie globale d'approvisionnement IT/IS.

Voici votre quotidien sur ce poste :

  • Vous pilotez les appels d'offre et négociations pour les projets IT stratégiques
  • Vous définissez et déployez les stratégies d'achat globales
  • Vous développez l'expertise achats IT au sein du Groupe
  • Vous collaborez étroitement avec les parties prenantes internes et entretenez des relations de proximité
  • Vous construisez et adapter les relations fournisseurs en fonction de leur maturité et de la stratégie du portefeuille
  • Vous animez un réseau fonctionnel de plus de 10 acheteurs régionaux / locaux

Ce poste, à temps plein, est à pourvoir en CDI. Basé à Laval, il nécessite quelques déplacements (~10/15% du temps).

Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous évoluerez au sein d'un grand groupe à la forte culture industrielle, vous permettant de travailler en transversalité. Vous prendrez part à des projets fédérateurs où vous aurez de l'impact.

Parce que la promotion interne est au coeur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel avec des perspectives d'évolution dans les métiers des Achats, tant en France qu'à l'international.

Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, intéressement, participation et épargne salariale attractive. Vous bénéficierez par ailleurs d'un restaurant d'entreprise, d'une mutuelle et des avantages de votre CSE.

Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant de toutes les commodités et d'un cadre de vie verdoyant ? Venez découvrir Laval, à seulement 1h10 de Paris en TGV et à proximité de grandes villes comme Rennes, Le Mans et Angers !

Venez évoluer au sein d'équipes passionnées!

Vos atouts

Vous disposez d'uneexpérience d'au moins 5 ans dans le domaine des achats informatiques. Vous parlez couramment l'anglais et le français.

Reconnu pour votre esprit stratégique, vous êtes capable d'aligner les parties prenantes à travers diverses fonctions et d'identifier et de saisir de nouvelles opportunités commerciales.

Résilience et ténacité, combinées à de solides compétences relationnelles, vous permettent d'établir une crédibilité et un réseau efficace.

Orienté résultats, vous savez définir les priorités et prendre du recul, tout en faisant preuve de pragmatisme.

Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » !

Dans l'attente de vous rencontrer prochainement

Les avantages

  • Management de proximité et bienveillant
  • Travailler auprès d'équipes expertes
  • Passionnées et engagées
  • Promotion interne
  • Entreprise apprenante
  • Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
  • Environnement de travail stimulant
  • 13ème mois
  • Bonne mutuelle
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Nombreuses initiatives en matière de QVT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager

  • Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail

  • Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel

  • Réponse généralement donnée sous 10 jours

  • Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste

  • En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition

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Publiée le 19/05/2026 - Réf : 1385f04710f5d11c867b3c2e25d3e6a6

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