Les missions du poste
Pour accompagner la croissance de notre agence marseillaise, nous recherchons notre futur(e) talent pour booster notre force commerciale.
Véritable moteur de notre stratégie de conquête, vous êtes le premier point de contact avec nos futurs clients. Votre rôle ? Détecter les opportunités et ouvrir les portes à nos commerciaux.
À ce titre, vos missions seront les suivants :
- Prospecter par téléphone : Identifier des cibles pertinentes, échanger avec nos prospects, analyser leurs attentes et leurs projets.
- Qualifier et planifier : Décrocher des rendez-vous à forte valeur ajoutée pour nos équipes terrain.
- Incarner la marque : Porter l'image et les valeurs du Groupe avec professionnalisme (vous serez formé(e) à nos méthodes dès votre arrivée !).
Le profil recherché
Nous matcherons ensemble si :
- Vous avez un tempérament dynamique, souriant et un vrai esprit d'équipe
- Le téléphone est votre outil de prédilection et vous aimez le rythme.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques du quotidien (Excel, Google Maps...)
Le petit plus : Une première expérience en appels sortants ou en prise de RDV est idéale, mais pas obligatoire.
Ce que nous vous offrons :
Rémunération : Salaire fixe (SMIC) + primes variables non plafonnées (votre performance est récompensée !).
Avantages : Carte Tickets Restaurant, mutuelle d'entreprise et prise en charge à 50 % de vos abonnements de transports en commun (RTM).
Bienvenue chez Finalease Group Security
Finalease Group Security déploie depuis plus de 20 ans son expertise en sûreté connectée avec une approche basée sur la réactivité et la confiance client. Active sur l'ensemble du territoire, elle connaît une croissance constante, portée par l'agilité de ses équipes et un fort ancrage régional.
🎥 Vidéosurveillance, alarme anti intrusion, biométrie, ... : nos compétences couvrent un large spectre de services pour assurer la protection des biens, des personnes et sécuriser efficacement les sites de nos clients professionnels.
Notre force ? Allier technologie innovante et proximité terrain pour des solutions 100 % sur-mesure.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Echange téléphonique de préqualification avec un membre du service recrutement
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1er entretien en visio ou en présentiel avec le N+1 ou le N+2
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2ème entretien en visio ou en présentiel avec le N+1 ou le N+2
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Publiée le 19/05/2026 - Réf : 4080979/28867355 T/13M
