Cariste H/F

Interaction Centre

  • Châteauroux - 36
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
Lire dans l'app

Permis et certifications

  • CACES chariot élévateur (R489) - 1A
  • CACES chariot élévateur (R489) - 3
  • CACES chariot élévateur (R489) - 5
  • CACES chariot élévateur (R489) - 4
  • CACES chariot élévateur (R489)

Détail du poste

INTERACTION CHÂTEAUROUX recherche pour son client, acteur majeur de la logistique situé sur le secteur de Châteauroux, un(e) Cariste H/F en intérim. Le/la Cariste H/F intervient au coeur des opérations logistiques et assure la gestion des flux de marchandises au quotidien. Vous assurez les opérations de chargement, déchargement et stockage dans le respect des procédures et des règles de sécurité.

Vos missions :
- Charger et décharger les camions à l'aide de chariots élévateurs
- Assurer la manutention, le déplacement et le stockage des marchandises
- Organiser et ranger les zones de stockage
- Veiller à la propreté de l'entrepôt
- Appliquer strictement les consignes de sécurité

Profil recherché
Compétences et qualifications : - CACES R489 catégories 1, 3 et 5 obligatoires, CACES 4 serait un plus - Expérience obligatoire sur un poste similaire - Rigueur, précision et vigilance dans la conduite - Respect strict des règles de sécurité - Bon sens de l'organisation Avantages : PROFIL RECHERCHÉ CACES R489 catégories 1, 3 et 5 obligatoires CACES 4 serait un plus Expérience obligatoire sur un poste similaire Rigueur, précision et vigilance dans la conduite Respect strict des règles de sécurité Bon sens de l'organisation Salaire : 12.02 euros de l'heure Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 19/05/2026 - Réf : 208KKNM

Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact