Détail du poste
Votre agence Start People de CHEMILLE, recherche DES CONDUCTEURS DE LIGNES (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.
Rattaché(e) au Responsable de production, vous êtes en charge de la conduite de la ligne sur laquelle vous êtes affecté(e).
A ce titre, vous devez :
- Préparation de la ligne
- Alimentation en matières premières et articles de conditionnement
- Démarrage et stabilisation de la production
- Conduite de la ligne
- Contrôle de la qualité de la fabrication (réalisation des tests, contrôle visuel) et déclarer la conformité du produit
- Enregistrement des données relatives à la production
- Manutention et stockage des produits finis et des matières premières nécessaires aux productions en cours
- Changement de fabrications (du nettoyage jusqu'à la préparation de ligne)
- Travailler en équipe alternantes (cycles 5x8)
- Contribuer au nettoyage de la ligne et de son environnement
Horaires en 5x8 (2 jours en horaire du matin, 2 jours en horaire d'après-midi et 2 jours en horaires de nuit)
Rémunération avantageuse avec des primes
Le profil recherché
Compétences: Règles de sécurité,Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Charger, décharger, manutentionner des produits,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Positionner et fixer les roules sur la machine, centrer le tissu et ajuster la tension lors de l'entraînement,Contrôler la conformité des matières et des couleurs en cours de production,Gérer les stocks de matières premières et de consommables,Organiser le flux des produits sur une ligne de production,Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives,Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients,Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 18/05/2026 - Réf : 208KFLS
