Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, NETMAN recherche un(e) Adjoint Gestionnaire de Site pour accompagner les activités logistiques et de manutention sur site industriel/portuaire.
Véritable relais du Gestionnaire de Site, vous participez à l'organisation quotidienne des opérations et veillez au bon déroulement des activités.
À ce titre, vous :
- Coordonnez et planifiez les équipes opérationnelles ;
- Assurez le suivi des opérations et le respect des procédures ;
- Apportez un support technique aux équipes terrain ;
- Réalisez des audits terrain et veillez à la conformité des opérations ;
- Assurez le lien avec le client et les services supports ;
- Participez à la gestion administrative du personnel (habilitations, formations, suivi des évaluations, variables de paie en l'absence du responsable) ;
- Veillez à l'application des règles de sécurité, qualité et environnement ;
- Participez à l'amélioration continue des process et des modes opératoires.
Garant de la sécurité sur site, vous :
- Faites appliquer les consignes SSE et le port des EPI ;
- Identifiez et remontez les anomalies ou situations à risque ;
- Animez les causeries sécurité et participez aux réunions ;
- Veillez à la propreté et au bon rangement des zones d'activité ;
- Sensibilisez les équipes aux enjeux sécurité et environnement.
Le profil recherché
Pré-requis / habilitations
- Formation sécurité entreprises extérieures niveau 2 ;
- EPI / sécurité incendie ;
- Habilitations spécifiques portuaires ou ATEX appréciées ;
- Anglais professionnel apprécié.Vous disposez idéalement d'une expérience dans les secteurs de la logistique, manutention, industrie ou environnement portuaire.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre sens de l'organisation et des responsabilités ;
- Votre autonomie et votre capacité d'adaptation ;
- Votre rigueur et votre réactivité ;
- Vos qualités relationnelles et votre leadership terrain.
Une connaissance des règles de sécurité industrielle et des procédures opérationnelles est attendue.
Infos complémentaires
Ce que nous vous proposons :
- un contrat en CDI, 35h/semaine, travail en journée, possibilités de quart de nuit, week-ends et jours fériés
- astreintes le week-end
- Rémunération de base : 2485.87€ brut
- Paniers repas 148.68€ net/mois
- Téléphone portable professionnel
- Véhicule de service (avec possibilité d'utilisation personnelle dans la limite de 5000km / an), moyennant une redevance véhicule 39.33 € net /mois
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique par le recruteur
-
Entretien en visio ou en présentiel avec le recruteur
-
Entretien en présentiel par le Responsable
-
Entretien avec la Direction (en fonction des postes)
-
Netman en images
Publiée le 18/05/2026 - Réf : 4078534/28855398 AGDS/33A