Détail du poste
Nous sommes à la recherche d'un (e) formateur (trice) en Gros oeuvre pour la rentrée 2026/2027
Le/la Formateur (trice) a pour mission de former et accompagner et évaluer les apprentis dans l'acquisition de leur qualification professionnelle. Il/elle conçoit , organise et anime des actions de formation en alternance dans le respect des référentiels et programmes des diplômes (du CAP au BP) /, en lien étroit avec les maîtres d'apprentissage.
Il/elle entretient et développe des relations régulières avec les entreprises partenaires et veille à la qualité des interactions entre les maîtres d'apprentissage, les apprentis et le CFA.
Le/la Formateurs(trice) adapte ses contenus pédagogiques à la diversité des publics et participe activement à leur accompagnement ainsi qu'à leur suivi professionnel.
Expérience professionnelle :
- 5 ans minimum dans le secteur du gros oeuvre (chantier)
- Expérience souhaitée sur :
- Chantier traditionnel et/ou gros oeuvre structuré
- Lecture de plans et organisation de chantier
- Une expérience en encadrement (chef d'équipe / chef de chantier) est fortement appréciée
- Une première expérience en formation ou tutorat d'apprentis est un atout
Compétences attendues :
- Concevoir et actualiser des outils pédagogiques
- Définir des méthodes et supports de formation adaptés
- Encadrer et accompagner des apprenants
- Animer des séances de formation
- Évaluer les acquis et le travail des apprenants
Le profil recherché
Compétences: Techniques pédagogiques,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,ou exp. significative permettant une équivalence,BP Maçon ,ou Bac Pro Technicien du Bâtiment ,ou BTS Bâtiment ou équivalent
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Publiée le 18/05/2026 - Réf : 208JJVC
