Les missions du poste
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Abylsen en tant que gestionnaire ADV, c'est avant tout l'opportunité d'avoir un poste complet où vous serez en relation étroite avec les managers, la direction commerciale et les clients. Vous allez pouvoir gérer en autonomie votre portefeuille de consultants, allant des notes de frais à la gestion de marge.
Vous aurez également la possibilité télétravailler 2 jours par semaine et de rejoindre une équipe à taille humaine qui saura vous accompagner dans votre montée en compétences.
Vos missions :
- Organiser/valider la remontée des frais et les activités des consultants
- Valider les projets à leur lancement avec les ingénieurs d'affaires
- Gérer en autonomie votre portefeuille depuis la réception des commandes clients jusqu'à la facturation.
- Transmettre tous les documents et informations nécessaires à la facturation (bons de livraison, constat d'avancement, procès-verbal de réception).
- Déclencher la facturation.
- Relancer les impayés et suivre les paiements.
- Analyser les marges commerciales.
- Valider les factures à établir et produits constatés d'avance (encours de fin de mois).
- Mettre à jour tous les systèmes d'information nécessaires pour son domaine d'activité (plateforme documentaire).
Le profil recherché
Qui êtes-vous ?
Diplômé(e) d'un Bac +2/3 en comptabilité, DECF/DCG, vous avez une idéalement une première expérience significative en comptabilité clients/administration des ventes vous permettant de traiter votre portefeuille en autonomie. Vous savez travailler en équipe avec les équipes commerciales et faites preuve d'un sens aigu de la relation client.
Votre rigueur, votre gestion des priorités et votre capacité à tenir vos objectifs sont des atouts majeurs pour réussir dans cette fonction. Vous faites preuve d'un bon relationnel et d'une forte capacitée d'adaptation.
Vous êtes prêt(e) à explorer le champ des possibles avec nous ? N'attendez plus : postulez !
Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Une démarche engagée pour les mobilités douces
- Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
- Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
- Une présence nationale et internationale forte
- Une politique de cooptation solide et durable
- Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
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La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
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La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
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Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
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L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
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Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.
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HOUSE OF ABY en images
Publiée le 18/05/2026 - Réf : a0wa2000000GcCb
