Détail du poste
Pour son FOYER DE VIE OCCUPATIONNEL « LE REYNARD »
Le Reynard est un foyer de vie accueillant 52 personnes adultes déficientes intellectuelles, avec des troubles du comportement associés. En journée, du lundi au vendredi, le Reynard s'organise autour de temps d'ateliers techniques et d'activités éducatives qui sont proposées à l'ensemble des résidents et personnes accueillies.
Fonction
- Votre fonction consiste à effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de l'ensemble des locaux communs de l'établissement et des groupes de vie sur lesquels vous intervenez
Mission
- Vous avez la responsabilité des différentes tâches ménagères, d'entretien et de remise en ordre de l'ensemble des locaux communs de l'établissement.
- Vous pouvez être affecté(e) au service d'entretien du linge, en cuisine, en fonction des nécessités du service
- Vous intervenez également sur les groupes de vie :
o pour des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de l'ensemble du groupe.
o Pour accompagner les personnes accueillies aux petits déjeuners et déjeuners, en présence d'un personnel éducatif.
- Vous collaborez avec l'ensemble des services et unités de vie de l'établissement
- Vous avez le souci constant de l'hygiène et de la santé physique du résidant. Vous veillez donc à respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes rigoureux(euse) et respectueux(euse) des personnes accueillies et de votre outil de travail.
Diplômes et compétences
- Débutant(e) accepté(e)
- La connaissance des établissements dans le secteur du médico-social serait un plus
Rémunération
Selon convention collective du 19 mars 1966
Pour postuler : Rédiger VOS ARGUMENTS au regard du poste dans le pavé de votre candidature .
Le profil recherché
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 18/05/2026 - Réf : 208JQKY