Les missions du poste
Rattaché(e) à Sébastien, Directeur du site, et membre du CODIR, vous pilotez et animez une équipe composée 6 personnes, en charge des secteurs hygiène, préparation de matières, assemblage et conditionnement sur le site de Daunat Nord, spécialisé dans la fabrication de salades.
Principales missions :
- Encadrer les équipes de production et de nettoyage industriel (80 personnes)
- Garantir la fabrication des produits pour satisfaire les demandes clients (qualité, quantité, délais) tout en respectant les conditions de travail et objectifs fixés par la direction
- Animer la performance industrielle autour des indicateurs du site (TRS, productivité, taux de perte)
- Proposer l'évolution organisationnelles adaptée aux volumes et définir les besoins de personnel
- Accompagner la montée en compétences de vos équipes et piloter les actions d'amélioration
- Veiller à maintenir un climat positif en pratiquant feed back, écoute positive et actions de proximité
- Garantir et incarner la culture sécurité
- Développer et améliorer les standards et procédures de fabrication
- Participer à la définition des budgets et des investissements du site
Daunat est une marque renommée sur le marché du snacking et engagée dans le développement durable, notamment au travers de son engagement « Origine France ».
Et si vous veniez faire le plein de vie avec nous ?
Ce que nous proposons :
- Forfait jour avec 10 RTT/an
- Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
- Prime 13ème mois selon condition d'ancienneté
- Prime sur objectifs
- Tickets restaurant
- Prime d'intéressement
- Compte Epargne temps / Epargne Retraite supplémentaire
Le profil recherché
Diplômé(e) en Management de la production, vous justifiez d'une première expérience réussie en management d'un atelier/équipe de production. Vous maîtrisez les méthodes d'amélioration continue, d'optimisation et le pilotage de la performance industrielle.
Votre exigence et votre envie d'accompagner les équipes en proximité font de vous un manager fédérateur, apte à piloter les projets et plan d'actions, avec rigueur et organisation.
Alors rejoignez-nous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les avantages
- 13ème mois
- Une intégration adaptée à chaque métier
- Primes panier, nuit,... selon le poste
- Un parcours de formation personnalisé
- Une prime de cooptation pour les postes pénuriques
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
E-mail de confirmation de réception de candidature dans les 24h
-
Pré-qualification téléphonique avec un RH
-
En fonction du poste : Passation d'un inventaire de personnalité (PerformanSe)
-
Entretien avec le manager (et éventuellement le N+2)
-
Entretien avec le (la) chargé(e) de recrutement ou le (la) RRH
-
Proposition de contrat
-
Daunat en images
La carte
620 Boulevard de l'Europe
62118 Monchy-le-Preux
Publiée le 18/05/2026 - Réf : 7c882b52-5559-4ccb-be6e-7ec63109a704
